Руководитель отдела подбора и адаптации персонала (с.Архыз)

Alean Collection приглашает на работу Руководителя отдела подбора и адаптации персонала в открывaющийcя Отeль 4* нa горнолыжнoм куpopте в c. Аpхыз. График работы 5/2, скидки на услуги компании, предоставляется проживание. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство; График работы 5/2 (09:00 - 18:00); Достойный социальный пакет; Стабильную заработную плату; Профессиональный и личностный рост; Беcплатное проживание на территории отеля; Доброжелательную рабочую атмосферу; Скидки на услуги отелей сети Alean Collection. Обязанности: Формирование (расчет) потребности персонала с руководителями структурных подразделений исходя из сценарных условий загрузки Отеля (низкий сезон/высокий сезон), сохранение численности при определенных условиях загрузки отеля; Подбор постоянного и сезонного персонала, Взаимодействие с ВУЗами, ССУЗами, РСО; Взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями; Подготовка и защита годового бюджета в части затрат на персонал (ФОТ, отчисления в фонды, затраты на вахты (проезд), проживание, питание, обучение, мед.книжки, мат.помощь и т.д.) по структурированному бюджету и нормам положенности; Осуществление квартальных корректировок годового бюджета; Контроль за эффективным расходованием бюджета в части затрат на персонал; Подготовка документов для расчета заработной платы (табели, СЗ, предварительный расчет в 1С ЗУП). Окончательный расчет и выплату осуществляет бухгалтерия; Сопровождение полного цикла кадрового администрирования, включая военный учет, сдача регулярной отчетности; Осуществление первичного обучения линейного персонала, адаптации руководителей, повышение квалификации, обучение стандартам; Сопровождение праздников, корпоративных мероприятий для сотрудников и их детей. Требования: Знание ПО 1С 8.3; Е-staff; Опыт массового подбора линейного персонала, в т.ч. - сезонного; Опыт проведения опросов и оценки персонала; Опыт создания эффективной системы удержания персонала; Опыт поддержания и усиления бренда работодателя; Опыт работы в Группе компаний из нескольких юридических лиц с филиальной структурой будет преимуществом; Умение работать в режиме многозадачности с ориентацией на бизнес и на достижение результата; Экспертное и практическое владение такими направлениями работы с персоналом как: подбор, адаптация, обучение, развитие, оценка, мотивация, ротация, корпоративная культура, формирование организационных структур. Бренд Alean Collection известен на рынке гостеприимства с 2013 года. Высокий уровень сервиса и качественная инфраструктура отличают каждый отель сети вне зависимости от звездности. Мы бережно храним лучшие традиции гостеприимства и стремимся дать своим гостям больше, чем они ожидают.