Обязанности:
Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей, развитой складской и транспортной логистикой, сервисными и контакт-центрами. Komus.com входит в ТОП-30 крупнейших интернет-магазинов рунета. В нашей команде открыта позиция менеджера по работе с вахтовым персоналом. ПРЕДЛАГАЕМ: Конкурентный доход Гибридный формат работы (гибкость и индивидуальный подход), график 5/2 с 9.00 до 18.00 Развитую офисную инфраструктуру: кофе-поинты с бесплатными напитками и снеками, корпоративный бесплатный фитнес-центр и игровые пространства Корпоративную программу лояльности и скидок (товары и услуги, развлечения, рестораны, спорт, отдых и многое другое) Абонементы в фитнес-клубы по специальным условиям Дополнительное премирование в рамках реферальной программы «Все в Комус» Корпоративное обучение и поддержка опытного наставника Драйвовые мероприятия и подарки к праздникам для сотрудников и их семей Возможности для развития и карьерного роста Присоединитесь к команде «Комус» до 1 декабря 2024 года и получите возможность выиграть главный приз ежегодного розыгрыша для всех сотрудников - 1 500 000 рублей! ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Осуществлять поиск и подбор кандидатов, которые готовы работать вахтой Участвовать в составе Группы по подбору и адаптации в определении потребностей дивизиона в персонале и разработке стратегии подбора кандидатов для работы вахтовым методом Определять эффективные каналы, источники для привлечения сотрудников на работу вахтовым методом Осуществлять поиск медицинских клиник в регионах РФ, заключать договора на прохождение необходимых медицинских осмотров кандидатами, выезжающими на вахту Контролировать и координировать кандидатов, выезжающих на производственные площадки для работы вахтой (логистическое сопровождение, размещение в общежитиях/хостелах и т.д.) Оказывать необходимую консультационную поддержку работникам; Вести табели учета рабочего времени по сотрудникам, работающим вахтовым методом Анализировать и вести учет расходов на вахтовый персонал. Составлять, согласовывать, контролировать исполнение бюджета Осуществлять самостоятельный подбор кандидатов на открытые вакансии компании для целей вахты и внутреннего подбора Организовывать и осуществлять мероприятия по адаптации работников, привлеченных на работу вахтовым методом. Разрабатывает мероприятия по снижению текучести привлеченных кадров Взаимодействовать с руководителями Компании по вопросам подбора и адаптации персонала ДЛЯ НАС ВАЖНЫ: Высшее образование Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет Желателен опыт подбора вахтового персонала Знание ТК РФ Аналитический склад ума, высокие коммуникативные навыки, навыки ведения переговоров Системность, способность работать в режиме многозадачности Отличное знание MS Office, желательно знание 1С Опыт кадрового делопроизводства в миграционном учете будет Вашим преимуществом