Обязанности:
Привет, меня зовут Ольга Сень, я директор компании SV Design. Наша компания входит в ТОП-3 по ЮФО в сфере оптовых продаж межкомнатных и металлических дверей. Мы делаем бизнес клиентов легче, комфортнее и прибыльнее. Наша цель - стать No1 компанией в ЮФО и задавать тренды. И для этого нам нужен системный и при этом эмпатичный HDR, который будет: поддерживать и развивать HR бренд компании SVDesign поддерживать корпоративную культуру закрывать вакансии по многоэтапной воронке рекрутинга создавать все необходимых для закрытия позиции документы - профили должности, вакансий, структурированные интервью работать с джоб сайтами - постинг, оплата вакансий мониторить интересные компании конкурентов с целью хедхантинга лучших специалистов вести ферму талантов (базы потенциальных кандидатов) участвовать в организации внутрикорпоративного обучения организовывать тимбилдинги и общекомандные встречи проводить onboarding и вовлечением новых сотрудников проводить оценку команды - различные тестирования, eNPS, ассесмент, и тд участвовать в разработке управленческих стратегий, мотивационных схем и принятии важных решений по Компании Мы достигнем выдающихся результатов, если: ты человеколюб, кайфующий от того, что можешь помочь коллегам или клиентам; ты на 100% уверен, что работа с персоналом - это твое; любишь вызовы и добиваешься поставленных целей; хочешь не просто работу, а место в котором ты чувствуешь себя, как рыба в воде развитие и обучение твои важные жизненные ценности А если пункты, указанные ниже о тебе, закрывай немедленно эту страницу! В 17:59 уже стоишь в пальто у двери. Мы не уходим с работы, если не успели закрыть критично важные дела; Ты боишься разговаривать с людьми и ничего не знаешь про навык убеждения; В твоих ошибках виноваты все, кроме тебя. Даже сам Бог, но не ты; Ты можешь позволить себе опаздывать; Если ты до сих пор тут, со своей стороны я готова: Хорошо платить, выплачивать бонусы, премии и подарки за все экстра усилия. Я всегда забочусь о своих сотрудниках и охотно помогаю им в реализации своих целей и желаний. Знакомить с интересными людьми. У меня огромный круг общения, это все известные и энергичные люди. Рядом с ними ты почувствуешь колоссальный рост. Помогать в реализации самых сложных и интересных проектов. Обучать и развивать тебя. Я постоянно прокачиваю свои зоны роста и всячески буду поддерживать твои - тренинги, курсы, семинары - Я ЗА! Поддерживать тебя и в горе, и в радости, вдохновлять и мотивировать. Оплачивать твое обучение и покупать тебе правильные книги. Обеспечить комфортные условия для твоего труда (собственный уютный кабинет, работа в СРМ, корп.связь и конечно трудоустройство по ТК РФ и своевременные выплаты ЗП) Сделать тебя частью нашей крутой молодой команды!Похожие вакансии
Руководитель отдела подбора и адаптации персонала
От 120 000 до 170 000 руб.
Краснодар
Магер Анастасия Степановна
Руководитель отдела обучения и адаптации персонала
Договорная
Краснодар
Федеральная мебельная компания Е1