Обязанности: Управление офисом агентства недвижимости; Развитие офиса, набор и обучение новых сотрудников; Выполнение поставленных планов и задач; Организация и контроль работы сотрудников; Организация работы по поиску новых клиентов; Проведение сделок. Требования: Высокий уровень ответственности; Выраженные лидерские качества, умение работать в режиме многозадачности; Навыки формирования успешной команды; Коммуникабельность и нацеленность на результат; Честность, порядочность, клиентоориентированность. Условия: Высокий уровень дохода; нет фиксированной оплаты Быстрый карьерный рост до уровня Директора по развитию (доход от 300 000 руб). Корпоративный отдых Корпоративное обучение Участие в открытии офисов в новых городах и регионах (доход от 500 000 руб.).