Обязанности:
Привет! Мы - продуктовая it-компания DocsInBox - помогаем ресторанам работать быстро и безопасно. Мы избавляем клиентов от тонны бумаг, проблем с государственными сервисами и упрощаем работу с поставщиками. DocsInBox - это узнаваемый бренд, лидер рынка, с эффективно настроенной системой привлечения лидов. Что предстоит делать: оперативно обрабатывать теплые лиды; выявлять потребность клиента по вопросам из сценария и назначать презентации менеджерам отдела продаж; обзванивать текущую клиентскую базу для назначения презентаций; подтверждать и согласовывать время презентаций с клиентом для отдела продаж; расти профессионально и повышать уровень своих навыков (у нас тут пропаганда профессионального развития, план такой: повысил навык – увеличил продажи); продавать один из лучших продуктов на рынке! Что желательно иметь кандидату: всему научим, но опыт работы в call-центре/продажах будет твоим преимуществом; настойчивость и умение отрабатывать возражения; иметь чувство юмора и поддерживать его в коллективе. мы уверены, что у позитивного менеджера конверсия выше – минимум на 50% – чем у грустного; грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения; любовь к котикам является преимуществом <3 Условия: график 5/2 с 09:30 до 18:30 по Мск; оклад + бонус за переданных лидов (мотивация без потолка); ввод в должность и менторство от руководителя! Быть с нами в команде это про: безопасность (100% официальное трудоустройство, работа в аккредитованной IT-компании, доступ ко всем льготам сотрудника IT-компании); полную удалёнку, поэтому надевай свои любимые тапочки и давай к нам; отсутствие бюрократии и жёстких стандартов. слова «коллега» и «служебка» являются ругательными :) работу в кайф (замеряем "счастье" команды, растем, меняемся, заботимся о том, чтобы наш продукт создавался руками счастливых людей); инновационность (мы делаем must have продукт и постоянно развиваемся, чтобы решать задачи клиентов быстрее и лучше других (и себя в прошлом); крутые ивенты и внутренние pr-мероприятия; компенсация обучения, удаленного рабочего места и участия в конференциях и митапах; а также крутой мерч, с которым не хочется расставаться :) Этапы подбора: — 1-й телефонное интервью с рекрутером (около 10 мин)— 2-й собеседование с рекрутером и руководителем (дистанционно, около 30 мин)Всего два этапа – и результат не заставит себя ждать!Похожие вакансии
Специалист по работе с клиентами (квалификация лидов, теплые лиды, В2В)
От 80 000 руб.
Краснодар
iSpring