Обязанности: Формировать расширенные списки потенциальных кандидатов: проводить поиск, составлять списки и обновлять информацию; Анализировать рынок: проводить исследования, составлять карты рынка, готовить презентации; Участвовать в подготовке процесса адаптации новых сотрудников: оформлять лэндинг по существующему шаблону; Организовывать встречи с кандидатами. Требования: Владеешь грамотной устной и письменной речью; Внимателен к деталям; Легко обучаешься; Ответственно подходишь к поставленным задачам. Условия: Полностью удаленный формат работы; Возможность расти и развиваться в структуре Яндекса; Оформление по ТК РФ, как основное место работы с записью в трудовую книжку; График работы 5/2 (с 9:00-18:00 или 10:00-19:00) по МСК.