Обязанности:
Мы динамично развивающаяся IT-компания, лидер в сфере маркетинга и продаж, создаем инновационные решения и продвигаем уникальные продукты. Сейчас мы в поиске специалиста по подбору персонала, который будет заниматься привлечением и адаптацией новых сотрудников. Что тебе предстоит делать: Активный поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии (в основном: менеджеры по продажам (B2B) и РОПы). Проведение собеседований и оценка профессиональных навыков кандидатов. Ведение базы данных кандидатов и поддержание с ними обратной связи. Мониторинг рынка труда и анализ конкурентной среды. Мы предлагаем: Достойную заработную плату и привлекательную бонусную систему (оклад + kpi + бонус за выполнение плана + премия за перевыполнение, в среднем на старте от 50.000, далее 70.000+). Работу в дружной и высокопрофессиональной команде. Полностью удаленный формат работы в графике 5/2(сб и вс выходные) с 10.00 до 19.00 или с 9.00 до 18.00 (но нам важнее результат, а не сколько ты просидишь за работой). Регулярные обучения и повышение квалификации. Корпоративные мероприятия, тимбилдинги и многое другое! Кто нам нужен: Опыт работы в подборе персонала от 1 года, предпочтительно в сфере продаж. Умение эффективно использовать различные методы поиска и привлечения кандидатов. Отличные коммуникативные навыки и знание психологии собеседований. Проактивный подход и ориентация на результат. Высокая степень организованности и самостоятельности. Если ты готов стать частью нашей команды и вложить свою энергию и знания в создание лучшей команды, то ждем твой отклик! Присоединяйся к нам и стань частью наших больших побед!Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала / HR- менеджер
От 70 000 до 90 000 руб.
Краснодар
Специализированный застройщик ССК
Менеджер по подбору персонала-HR менеджер
От 50 000 до 80 000 руб.
Краснодар
Маркетинговое агентство [Da]bro