Обязанности:
Мы рады познакомиться! Мы - Компания «ЕлиКачели» - строим детские и спортивные площадки. Создаем интересные и комфортные городские пространства, делая жизнь людей лучше. Мы занимаемся продажей и установкой детского и спортивного оборудования в Краснодарском Крае с 2019 года. Наша география - большая часть ЮФО. За последние 2 года компания выросла более чем в 3 раза! Мы ценим амбициозность, инновации, творческий и ответственный подход к делу. В скором времени мы планируем расширение собственного производства и сможем реализовывать еще более смелые проекты. Мы активны и разносторонне развиты. Не только ходим на футбольные и баскетбольные матчи, но и сами играем в футбол, волейбол, боулинг, пейнтбол, настольный теннис. В нашем пространстве мы создаем особую теплую дружескую атмосферу. Среди нас всегда найдутся коллеги, которые разделят твои интересы и с удовольствием поддержат. Мы любим работать, но считаем, что небольшой отдых в течении рабочего дня дает отличную перезагрузку. Для этого у нас есть: зона отдыха, регулярно обновляемые библиотеки в каждом отделе, игровая приставка, настолки и т.д.). Любим побаловать себя пиццей, бургерами и шашлыками, и другими вкусностями. Кстати, в здании рядом столовая, а если любишь брать обед с собой - есть все условия в нашей столовой зоне. У нас просто великолепные разнообразные корпоративы - каждый раз мы выбираем новое место и концепцию. Кого мы ищем: менеджера по продажам с функцией руководителя проектов Основные задачи: продажи b2b, b2g; ведение проектов (ведение сделки после заключения договора и получения оплаты). Что мы ждем от тебя: опыт в продажах B2B или B2G от 3х лет, умение разобраться в организационной структуре клиента, навык работы в команде, навык постановки и контроля выполнения задач в смежных отделах, владение Microsoft Office, CRM (Bitrix24 - желательно), Чем предстоит заниматься: работа с клиентской базой и воронкой (связаться с клиентом - назначить встречу - сформировать КП и т.д.); формирование ТЗ для создания КП и Визуализации; проведение встреч с клиентом и презентация продукта; взаимодействие с сотрудниками смежных отделов, направленное на реализацию проекта; Что мы предлагаем: достойный заработок без «потолка», совокупный доход = оклад по результатам собеседования + мотивация, компенсация ГСМ, компенсация представительских расходов, возможны однодневные командировки по краю: билеты, командировочные расходы за счет работодателя, отсутствие бюрократии и длительных согласований, ввод в должность и возможность обучения - внутреннее (наставничество), внешнее - онлайн/офлайн курсы, тренинги, открытый тип руководства - возможность влиять на улучшения процессов, решить любой вопрос и получить профессиональную помощь, комфортное рабочее место со всем необходимым для работы. Ноутбук, телефон, мобильная связь за счет работодателя. возможность возглавить направление или войти в рабочую группу по открытию филиала