Мы ищем специалиста по набору персонала для работы в офисе. Удалённо не рассматриваем.Задачу ставим достаточно простую, понятную и выполнимую. Нам необходимо выводить на стажировку в отдел продаж 4-х качественных кандидатов в месяц.- Работаем на первичном рынке недвижимости только с проверенными застройщиками.- Клиентов агентам предоставляем.- В работе не используем никаких фэйков. Обязанности: - Организация процесса рекрутинга и собеседований.- Написание продающих вакансийСоставление портрета сотрудникаРазмещение вакансийРабота с холодной базойОбработка откликовПроведение собеседованийОтбор подходящих кандидатовВывод на стажировку Требования: Опыт работы не менее годаВладение методиками поиска, подбора, оценки персонала;Опыт проведения телефонных переговоров, продаж (рассмотрим опыт работы в колл-центре);Личные качества: ПРО-активность, гибкость, ответственность за результат, системность, позитивный настрой. Условия: Работа в офисе, график 5/2 с 09:00 до 16:00Оплата Оклад + KPIОставляйте отклик и мы свяжемся с Вами!
Похожие вакансии