В департамент компенсаций и льгот корпоративного центра Ростелеком требуется специалист по анализу рынка труда. Формат работы полностью удаленный, мы готовы рассматривать кандидатов из любого региона. Обязанности: аналитика проплаченности должностей в головной компании и в дочерних обществах; централизованный пересмотр заработной платы для различных категорий персонала; участие в обзорах заработных плат; подготовка отчетов и презентаций для бизнеса на основе полученных выводов; работа с грейдированием; участие в доработке положений об оплате труда. Требования: высшее образование; опыт работы в С&B от 1 года; опыт работы с аналитикой проплаченности, грейдированием, индексациями, практика применения различных методологий; знание законодательства в области оплаты труда; продвинутый уровень Эксель: ВПР, сложные формулы, Power Qwery, Power Pivot и т.д; опыт создания презентаций, визуализация данных в диаграммы, графики и т.д. Условия: работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов; конкурентный и прозрачный совокупный доход: оклад + годовой бонус, детали обсудим на собеседовании; пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, в пятницу — сокращенный день на 1 час; удаленный формат работы; бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары; медстраховка после испытательного срока (стоматология, телемедицина, вызов врача, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста; насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность; скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.
Похожие вакансии