Обязанности: Оказание методологической помощи работникам Общества при разработке и актуализации положений о структурных подразделениях и должностных инструкций работников в соответствии с внутренними локальными актами Общества. Ведение журналов регистрации положений о структурных подразделениях и должностных инструкций работников. Организация хранения подлинных экземпляров положений о структурных подразделениях и должностных инструкций, а также листов ознакомления с ними. Организация обучения персонала, координация работы по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры. Взаимодействие с ВУЗами. Требования: Образование: высшее/среднее профессиональное Знания по направлению «Кадрового делопроизводства» Отличные коммуникативные навыки, деловой этикет, корпоративная этика, переписка Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, грамотная устная и письменная речь Уверенный пользователь MS Office, Outlook, 1С Опыт в сетевых/энергосбытовых компания будет приоритетом Условия: Трудоустройство и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ; Заработная плата: оклад+% премирования; ДМС; График работы: пн.-пт.: 08.00-17.00 Коллективный договор; Возможность карьерного роста; В организации действует Профсоюз.
Похожие вакансии