Обязанности: Оперативное качественное закрытие вакансий (офис, инженерный состав). Анкетирование и оценка кандидатов, выявление мотивации. Предварительная проверка документов кандидатов. Мониторинг рынка труда, анализ уровня заработной платы. Контроль адаптации персонала, разработка корректирующих мероприятий (при необходимости). Участие в документообороте, внутренняя отчетность. Требования: Опыт работы от 1 года. Высокие коммуникативные навыки. Условия: Пятидневная рабочая неделя, восьмичасовой рабочий день с 09.00 до 18.00. Оклад 40'000 + KPI (до 80'000 рублей на руки). Возможен частичный дистант и/или гибкий график.