Работа в компании Лемана ПРО (Леруа Мерлен), Краснодар

Вакансии компании:

Вакансии компании: 6

Инженер по эксплуатации - энергетик

З/П не указана Полная занятость

Краснодар

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p><strong>ОБЯЗАННОСТИ:</strong></p> <ul> <li>Обеспечение технической эксплуатации энергетического оборудования, систем электроснабжения в магазине</li> <li>Безопасная техническая эксплуатация основных инженерных систем магазина:</li> </ul> <p>- электроснабжение и электрооборудование</p> <p>- ОВиК (отопление, вентиляция и кондиционирование)</p> <p>- водоснабжение</p> <p>- противопожарные системы</p> <ul> <li>Качественное и своевременное техническое обслуживание: всех инженерных систем и внешних инженерных сетей магазина, прилегающей территории.</li> <li>Организация работ по ремонту и реконструкции инженерных систем и оборудования магазина</li> <li>Контроль рационального потребления энергоресурсов</li> <li>Ведение организационно-распорядительной (в т.ч. отчетной), технической документации.</li> <li>Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами.</li> <li>Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями: постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем), приемка всех видов работ.</li> </ul> <p><strong>ТРЕБОВАНИЯ:</strong></p> <ul> <li>Высшее техническое образование по специальности: энергетика, эксплуатация зданий</li> <li>Опыт работы в должности инженера не менее 3-х лет</li> <li>Опыт взаимодействия с надзорными органами</li> <li>Действующая группа по электробезопасности: не ниже V гр. до и выше 1000В</li> <li>Знание правил технической эксплуатации инженерных систем</li> <li>Знание законов и нормативно-правовых актов</li> <li>Опыт функционального управления отделом/подрядными организациями</li> <li>Умение работать автономно и принимать решения в условиях многозадачности</li> </ul> <p><strong>УСЛОВИЯ:</strong></p> <ul> <li>Работу в стабильной компании с официальным оформлением согласно ТК РФ</li> <li>Своевременную выплату зарплаты 2 раза в месяц (оклад обсуждается индивидуально с каждым кандидатом)</li> <li>Премии ежемесячные 5% и ежеквартальные</li> <li>График работы 2/2</li> <li>Компенсация питания 6000 руб/мес</li> <li>Наши сотрудники имеют полис ДМС (включая стоматологию).</li> <li>Комната отдыха, где можно провести время в перерывах</li> </ul>

Руководитель по эффективности бизнеса гипермаркета

З/П не указана Полная занятость

Краснодар

Обязанности: <strong>Обязанности:</strong> <ul> <li> <p>Создавать надежную систему работы с данными;</p> </li> <li> <p>Поддерживать и сопровождать всех деловых партнеров, опираясь на данные, performance;</p> </li> <li> <p>Использовать в работе цифровые технологии и анализ данных с целью повышения качества принятия решений;</p> </li> <li> <p>Выявлять потенциал повышения коммерческих и операционных результатов гипермаркета;</p> </li> <li> <p>Улучшать бизнес-процессы гипермаркета для роста добавленной стоимости;</p> </li> <li> <p>Обеспечивать рентабельность и эффективность проектов магазина;</p> </li> <li> <p>Обеспечивать стабильность и безопасность финансовых показателей и операций компании, а также прогнозировать и минимизировать возможные риски;</p> </li> <li> <p>Формировать и реализовывать совместно с коллегами план действий по снижению рисков;</p> </li> <li> <p>Участвовать в развитии руководителей и сопровождении команды магазины;</p> </li> <li> <p>Участвовать в планировании ресурсов команды с учетом экономических показателей (например: клиентопотока, прогнозируемого ТО, продуктивности) и планов развития;</p> </li> <li> <p>Формировать долгосрочные цели на основании стратегии развития компании;</p> </li> <li> <p>Адаптировать планы реализации стратегии к изменяющимся условиям.</p> </li> </ul> <strong>Требования:</strong> <ul> <li> <p>Ты стратегически мыслишь и ориентирован на бизнес-результат;</p> </li> <li> <p>Ты профессионал в сфере аналитики (коммерческой, финансовой, экономической);</p> </li> <li> <p>У тебя есть опыт управления P&amp;L, планирования бюджета;</p> </li> <li> <p>У тебя современные подходы к менеджменту;</p> </li> <li> <p>Ты способен распознавать коммерческие возможности, реализовывать потенциал и повышать рентабельность бизнеса;</p> </li> <li> <p>Ты обладаешь опытом управления разным и многосоставным коллективом.</p> </li> </ul> <strong>Условия:</strong> <ul> <li> <p>Официальное оформление по ТК РФ, фиксированная заработная плата;</p> </li> <li> <p>Ежегодное прохождение мед. осмотра за счет компании + добровольное медицинское страхование (включая стоматологию) и страховку жизни, здоровья;</p> </li> <li> <p>Оклад (определяется индивидуально по итогам собеседования) + 5% от оклада ежемесячно за отработку всех смен + до 25 % ежеквартальные премии по результатам работы магазина;</p> </li> <li> <p>Компенсация питания 5200р./месяц;</p> </li> <li> <p>График работы: 5/2 (скользящие парные выходные)</p> </li> <li> <p>Комфортные условия работы: спортзал с тренажерами, комната отдыха, корпоративная одежда и защитная обувь, кафе-буфет, раздевалка с душем и гладильными принадлежностями;</p> </li> <li> <p>Корпоративная культура в компании – уважительное отношение между всеми членами команды;</p> </li> <li> <p>Корпоративное обучение, в компании приветствуется развитие и карьерный̆ рост. У вас будет ваш индивидуальный план стажировки, обучения и наставник.</p> </li> </ul>

Специалист оптовых продаж

З/П не указана Полная занятость

Краснодар

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p><strong>ОБЯЗАННОСТИ:</strong></p> <ul> <li> <p>Взаимодействовать с клиентами направления В2В (строительные бригады, застройщики, государственные и коммерческие организации) по всем каналам;</p> </li> <li> <p>Инициация диалога с клиентом, выявление потребностей, продажа;</p> </li> <li> <p>Профессиональная консультация по товару;</p> </li> <li> <p>Сопровождать клиента на всех этапах продажи – от заключения договора и первого заказа до отгрузки;</p> </li> <li> <p>Заведение новых контактов в CRM-систему;</p> </li> <li> <p>Качественная и оперативная обработка заказов;</p> </li> <li> <p>Контроль отгрузок и движения денежных средств;</p> </li> <li> <p>Контроль качества оказания услуг</p> </li> <li>Соблюдение регламента документооборота.</li> </ul> <p><strong>ТРЕБОВАНИЯ:</strong></p> <ul> <li>Готовность к работе с большим потоком клиентов;</li> <li>Желание профессионально и личностно развиваться;</li> <li>Обязателен опыт работы ведения корпоративных клиентов;</li> <li>Навык работы в любой CRM системе приветствуется.</li> </ul> <p><strong>УСЛОВИЯ:</strong></p> <p><strong>• </strong>Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;</p> <p>• График работы 5/2 (по 8 часов), с 9:00-18:00 (дежурство раз в несколько месяцев)</p> <p>• Совокупный уровень дохода от 56 190 руб\мес.: оклад от 47 800 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);</p> <p>• Возможность получения премий (по положению о премировании):</p> <p>- ежемесячной премии 5% от оклада 2390 руб\мес.;</p> <p>- квартальной премии до 25% от квартального дохода;</p> <p>• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;</p> <p>• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;</p> <p>• Работа в команде профессионалов;</p> <p>• Расширенный социальный пакет:</p> <p>- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами</p> <p>- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;</p> <p>- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;</p> <p>С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.</p>

Менеджер по развитию клиентов В2В

З/П не указана Полная занятость

Краснодар

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p><strong>ОБЯЗАННОСТИ:</strong></p> <ul> <li> <p>Поддерживать и развивать существующую клиентскую базу (ведение переговоров, заключение договоров);</p> </li> <li> <p>Выезжать к клиентам для проведения личных встреч;</p> </li> <li> <p>Проводить анализ клиентской базы для выявления потребности клиентов и формирования коммерческого предложения под объект строительства;</p> </li> <li> <p>Помогать клиентам - профессионалам в области строительства и ремонта подобрать товары под проект;</p> </li> <li> <p>Сопровождать ключевых клиентов на всех этапах продажи - от заказа товара до отгрузки.</p> </li> </ul> <strong>ТРЕБОВАНИЯ:</strong> <ul> <li>Успешный опыт ведения продаж и сопровождения клиентов на рынке B2B, знание рынка строительства;</li> <li>Опыт развития и сопровождения ключевых клиентов;</li> <li> <p>Стремление достигать амбициозных результатов;</p> </li> <li>Опыт развития клиентского сервиса;</li> <li>Умение организовать эффективную работу команды.</li> </ul> <strong>УСЛОВИЯ:</strong> <p>Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;</p> <p>• График работы 5/2 (смены 8:00-17:00 или 9:00-18:00);</p> <p>• Совокупный уровень дохода 87550 руб/мес.: оклад от 71000 руб/мес., компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога). Возможность получения премий (по положению о премировании):<br>- ежемесячной премии 5% от оклада 3550 руб/мес.;<br>- квартальной премии до 25% от квартального дохода;<br>- компенсация транспортных расходов (ГСМ, амортизация) от 7000 до 15000 руб/мес.;</p> <p>• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;</p> <p>• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;</p> <p>• Работа в команде профессионалов;</p> <p>• Расширенный социальный пакет:</p> <p>- уютная столовая, кафе для сотрудников;</p> <p>- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;</p> <p>- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;</p> <p>- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;</p> <p>С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.</p>

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (КАМ)

З/П не указана Полная занятость

Краснодар

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p><strong>ЗАДАЧИ:</strong></p> <ul> <li>Хантер. 70% рабочего времени выезды на объекты;</li> <li>Формирование новой клиентской базы: поиск объектов и клиентов, ведение переговоров, заключение договоров;</li> <li>Привлечение к сотрудничеству застройщиков, федеральных компаний;</li> <li>Анализ клиентской базы: выявление и формирование потребности клиентов, работа с объектами строительства, знание конкурентной среды;</li> <li>Помощь клиентам - профессионалам в области строительства и ремонта в подборе товаров под проект;</li> <li>Сопровождение ключевых клиентов на всех этапах продажи - от заказа до отгрузки;</li> <li>Организация работы для предоставления качественного сервиса клиентам, работа с конфликтными ситуациями и рекламациями;</li> <li>Контроль дебиторской задолженности.</li> </ul> <p><strong>ТРЕБОВАНИЯ:</strong></p> <ul> <li>Опыт активных продаж и развития клиентской базы, знание рынка b2b;</li> <li>Знания о строительном товаре и DIY, понимаешь этапы строительства ;</li> <li>Обеспечивать прогресс товарооборота ключевых клиентов;</li> <li>Достигать амбициозных результатов;</li> <li>Совершенствовать знания по товарам в процессе работы;</li> <li>Готовность к разъездной работе;</li> <li>Уверенный пользователь ПК.</li> </ul> <p><strong>УСЛОВИЯ:</strong></p> <ul> <li>Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;</li> <li>График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;</li> <li>Совокупный уровень дохода от 106535 руб/мес.: оклад от 76700 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога), компенсация ГСМ 20000 руб/мес. Возможность получения премий (по положению о премировании):<br>- ежемесячной премии 5% от оклада 3835 руб/мес.;<br>- квартальной премии до 25% от квартального дохода;</li> </ul> <ul> <li>Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;</li> <li>Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;</li> <li>Работа в команде профессионалов;</li> <li>Расширенный социальный пакет:</li> <li>уютная столовая, кафе для сотрудников;</li> <li>корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;</li> <li>стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;</li> <li>ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;</li> </ul> <p>С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.</p>

Продавец-консультант

З/П не указана Полная занятость

Краснодар

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p><strong>ОБЯЗАННОСТИ:</strong></p> <p><strong><em>РАБОТА С КЛИЕНТОМ:</em></strong></p> <ul> <li>Помощь и консультация</li> <li>Продажа товаров и услуг</li> <li>Изучение товаров и техник продаж</li> </ul> <p><strong><em>РАБОТА С ТОВАРОМ:</em></strong></p> <ul> <li>Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения</li> <li>Оформление и контроль наличия актуальных ценников</li> <li>Контроль чистоты в отделе</li> </ul> <p><strong>ТРЕБОВАНИЯ:</strong></p> <ul> <li>Дружелюбность и желание помогать клиентам;</li> <li>Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;</li> <li>Готовность к физически активной и подвижной работе;</li> </ul> <ul> <li>Умение пользоваться мобильными приложениями.</li> </ul> <ul> <li>Наличие опыта работы в аналогичной должности</li> </ul> <p><strong>УСЛОВИЯ:</strong></p> <ul> <li>Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;</li> <li>График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (смены с 7:00 до 16:00, с 10:00 до 19:00, с 13:00 до 22:00);</li> <li>Совокупный уровень дохода от 49520 руб: оклад от 40900 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога), возможность получения премий (по положению о премировании):<br>- ежемесячной премии 5% от оклада;<br>- квартальной премии до 25% от квартального дохода;</li> <li>Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;</li> <li>Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;</li> <li>Работа в команде профессионалов;</li> <li>Расширенный социальный пакет:<br>- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);<br>- уютная столовая, кафе для сотрудников;<br>- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;<br>- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;<br>- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;</li> <li>С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.</li> </ul> <p> </p>