Работа в компании МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ КЛУБНАЯ СИСТЕМА" НОЛИНСКОГО РАЙОНА, Киров

Вакансии компании:

Вакансии компании: 2

Директор (заведующий) клуба

От 33 100 до 37 000 руб. Полная занятость

Киров

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Организация мероприятий культурного характера, включая праздники, вечера отдыха, тематические программы. Планирование и координация творческой деятельности коллектива клуба. Работа с коллективом самодеятельных художественных коллективов и участие в создании репертуара. Проведение анализа зрительской аудитории и разработка предложений по улучшению качества услуг. Составление планов работы клуба и контроль исполнения запланированных мероприятий. Участие в подготовке отчетов о проделанной работе перед вышестоящими организациями. Контроль сохранности имущества клуба и обеспечение техники безопасности на проводимых мероприятиях.

Заведующий хозяйством / Завхоз

От 35 000 до 37 000 руб. Полная занятость

Киров

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Руководство работой по хозяйственному обслуживанию организации или её подразделений. Обеспечение сохранности офисной техники и хозяйственного инвентаря, его профилактики, восстановления и ремонта. Контроль состояния помещений и принятие мер по их своевременному обслуживанию и ремонту. Мониторинг наличия хозяйственных товаров для полноценного функционирования организации и её структурных подразделений, своевременная закупка канцелярских принадлежностей, предметов хозяйственного обихода, офисной техники, расходных материалов. Взаимодействие с другими подразделениями организации, сбор заявок на закупку и техническое обслуживание. Представление организации при заключении хозяйственных договоров с контрагентами в рамках своей трудовой функции. Руководство работой персонала, занятого в сфере хозяйственного обеспечения организации. Отслеживание корректности бухгалтерской документации в сфере хозяйственного обслуживания организации. Соблюдение принципов документооборота в своей сфере ответственности, составление отчётности установленной формы. Участие в мероприятиях по инвентаризации в своей зоне ответственности. Контроль соблюдения правил пожарной и технической безопасности в своей сфере ответственности.