Работа в компании ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КУРГАНСКИЙ ОБЛАСТНОЙ НАРКОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР", Киров

Вакансии компании:

Вакансии компании: 6

Врач-психиатр-нарколог

От 70 000 до 70 000 руб. Полная занятость

Киров

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Поликлиника Должностные обязанности: - оказание квалифицированной медицинской помощи по специальности; - ведение документации; - диспансерное наблюдение; - участие во врачебной комиссии; - оказание платных медицинских услуг. Стационар Должностные обязанности: - прием, обследование поступающих пациентов; - стационарная помощь пациентам с зависимость и пограничными расстройствами; - проведение лечебно-диагностических мероприятий; - ведение документации; - психотерапевтическое консультирование пациента и его семьи; - контроль работы среднего медицинского персонала.

Фельдшер

От 45 000 до 45 000 руб. Не важно

Киров

Обязанности: Осуществляет прием лиц в поликлинике. - Ведет медицинскую учетно-отчетную документацию, предусмотренную приказами. - Осуществляет профилактическую работу с пациентами. - Участвует в оказании платных медицинских услуг. - Соблюдает сан.эпид. режим.

Начальник хозяйственного отдела

От 60 000 до 60 000 руб. Полная занятость

Киров

Обязанности: Осуществлять от лица заказчика технический надзор за выполнением строительно-монтажных работ и приёмку законченных объектов от подрядных строительных организаций. Контролировать выполнение планов капитального строительства, соответствие объёмов, сроков и качества строительно-монтажных работ, а также качества применяемых материалов, изделий, конструкций утверждённой проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям, нормам охраны труда и техники безопасности, требованиям пожарной безопасности. Участвовать в решении вопросов о внесении в проекты изменений в связи с внедрением более прогрессивных технологических процессов, объёмно-планировочных и конструктивных решений, обеспечивающих снижение стоимости и улучшение технико-экономических показателей объектов строительства и реконструкции. Изучать причины, вызывающие срывы сроков и ухудшение качества строительно-монтажных работ, принимать меры по их предупреждению и устранению. Принимать участие в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства изменений проектных решений, оперативно решать вопросы по замене при необходимости материалов, изделий, конструкций (без снижения качества строительных объектов). Осуществлять техническую приёмку законченных строительно-монтажных работ и объектов, оформлять необходимую техническую документацию. Участвовать в работе комиссий по приёмке строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию. Контролировать качество устранения строительными организациями недоделок, дефектов в установленные комиссией сроки. Вести учёт законченных строительно-монтажных работ и подготавливать необходимые данные для составления отчётности о выполнении планов капитального строительства. Контроль и сметное нормирование, управление стоимостью проводимых ремонтных работ. Выявление ошибок в разработке сметной документации, в расчетах за выполненные работы.

Помощник начальника административно-хозяйственной части

От 50 000 до 50 000 руб. Полная занятость

Киров

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Помощь в ведении организации хозяйственной деятельности Предоставление отчетности Работа с документами

Специалист по кадрам

От 45 000 до 45 000 руб. Полная занятость

Киров

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>- Кадровое делопроизводство в полном объеме (численность 230 чел.); - Ведение трудовых книжек; - Работа в 1С. - Ведение воинского учета; - Работа с НМО (врачи и средний медицинский персонал), профпереподготовка и повышение квалификации; - Заполнение и сдача отчетов по программам ФРМО/ФРМР, Контур Экстерн, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и другие. - Подготовка документов для установления льгот и компенсаций, оформление пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам. - Составление и сдача отчетности в ПФР;

Начальник отдела (управления кадрами и трудовыми отношениями)

От 45 000 до 45 000 руб. Полная занятость

Киров

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>обеспечение составления установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами ответы на запросы по направлению деятельности в вышестоящие организации выстраивание стратегии работы с персоналом ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки) организация эффективного поиска и подбора персонала всех уровней разработка локально-нормативных актов, трудовых договоров, дополнительных соглашений предоставление отчетности СЗВ- СТАЖ, СЗВ-ТД, ФРМР, справок для оформления пенсии и другие. работа с центром занятости населения (подбор сотрудников, отчеты) ведение Федерального регистра медицинских работников курирование профессионального обучения медицинских работников, работа с ординаторами, поступивших по целевому приему граждан Курганской области ведение воинского учета обработка документов архива, подготовка архивных справок способный работать в режиме многозадачности опытный пользователь ПК знание правил оформления кадровых документов Заработная плата от 45000 рублей.