Обязанности:
Осуществление учета персонала в организации и ведение кадрового делопроизводства: приема, перемещения и увольнения персонала, оформление отпусков, больничных листов. Консультирование по трудовым вопросам.
Требования:
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы