Руководитель юридического департамента

Мы — Федеральное патентное бюро Айпи Право.С 2009 года помогаем бизнесу защищать свои идеи: регистрируем товарные знаки, патентуем изобретения, ведём судебные споры. Требования к руководителю юридического департамента Образование и опыт: Высшее юридическое образование (обязательно). Опыт работы в сфере интеллектуальной собственности и патентного права не менее 3 лет. Опыт руководящей должности в юридической сфере (желательно). Профессиональные знания: Законодательство РФ в области интеллектуальной собственности, включая патентное право, авторские права, права на промышленные образцы и товарные знаки. Международные соглашения и нормативные акты, регулирующие интеллектуальную собственность (например, Парижская конвенция, Договор о патентной кооперации). Порядок оформления заявок на патенты, регистрации товарных знаков и других объектов интеллектуальной собственности. Основы гражданского, административного и трудового законодательства РФ. Правила ведения переговоров и делового общения. Навыки и компетенции: Умение организовывать и контролировать работу юридического отдела. Навыки разработки внутренних регламентов, инструкций и других документов, определяющих работу отдела. Способность проводить правовую экспертизу документов и консультировать сотрудников и клиентов компании. Опыт работы с CRM‑системой «Битрикс24» Умение анализировать судебную практику и применять её в работе. Навыки ведения переговоров с контрагентами и представителями государственных органов. Знание иностранных языков: Свободное владение английским языком (уровень не ниже C1/Advanced) — желательно. Умение вести деловую переписку, переговоры и документацию на английском языке. Понимание юридической и патентной терминологии на английском языке. Опыт в международной регистрации объектов ИС: Практический опыт подачи заявок и сопровождения регистрации объектов интеллектуальной собственности (ОИС) по международным системам: PCT (Договор о патентной кооперации); Мадридская система (регистрация товарных знаков); Гаагская система (промышленные образцы); Лиссабонская система (наименования мест происхождения). Знание процедур и требований ведущих патентных ведомств (USPTO, EPO, JPO, CNIPA и др.). Опыт взаимодействия с зарубежными патентными поверенными и юридическими фирмами. Навыки работы с международными базами данных (WIPO Lex, Espacenet, USPTO Patent Full-Text and Image Database и др.). Понимание особенностей патентного права в ключевых юрисдикциях (ЕС, США, Китай, Япония, страны Ближнего Востока). Обязанности руководителя юридического отдела патентного бюро Руководство отделом: Организация работы юридического отдела, распределение задач между сотрудниками. Контроль соблюдения сроков выполнения заданий и качества работы. Подбор, расстановка и повышение квалификации персонала. Правовое сопровождение деятельности: Правовая экспертиза проектов договоров, соглашений и контрактов, связанных с интеллектуальной собственностью. Подготовка документов для регистрации патентов, товарных знаков и других объектов интеллектуальной собственности. Консультирование сотрудников и клиентов компании по вопросам защиты интеллектуальных прав. Ведение переговоров с зарубежными патентными поверенными и клиентами. Контроль и анализ: Мониторинг изменений в законодательстве и судебной практике в области интеллектуальной собственности. Анализ результатов рассмотрения претензий и судебных дел, связанных с интеллектуальной собственностью. Контроль за соблюдением трудовой дисциплины в отделе. Взаимодействие с внешними организациями: Представление интересов компании в государственных и коммерческих организациях. Координация работы с международными организациями по вопросам интеллектуальной собственности. Взаимодействие с патентными поверенными и другими специалистами в области интеллектуальной собственности. Документация и учёт: Ведение учёта объектов интеллектуальной собственности и связанных с ними документов. Подготовка отчётности по деятельности юридического отдела. Обеспечение сохранности и конфиденциальности информации. Дополнительные задачи: Разработка предложений по совершенствованию работы отдела и улучшению качества оказываемых услуг. Организация обучения сотрудников по вопросам интеллектуальной собственности. Проведение прямых эфиров, вебинаров, участие в конференциях от имени компании.