Обязанности: Обязанности: - начисление заработной платы и авансовых платежей;- начисление премий, выплат по листкам нетрудоспособности, при увольнении, начисление отпускных и командировочных выплат, компенсаций и т.д.;- начисление удержаний из заработной платы по исполнительным документам;- подготовка платежных документов;- расчет налоговых платежей, страховых взносов в фонды;- формирование и сдача отчетности в налоговые органы и фонды;- составление статистической отчетности по фонду оплаты труда.- искать и нанимать сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций;- вести кадровое делопроизводство и отчётность;- контролировать оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников;- разрабатывать положения и документы по работе с персоналом;- разрабатывать систему подбора, мотивации и развития персонала;- оформлять сотрудников и помогать им в адаптации на рабочем месте; Требования: Опыт работы на аналогичной должности. Условия: Полная занятость Оформление по ТК РФ Стабильная заработная плата