ООО «КЭР-Автоматика»- компания с 20-летним инженерным опытом в области автоматизации промышленных объектов. Наработанный опыт позволяет реализовывать проекты в энергетической, нефтяной, химической, угольной, горнодобывающей промышленности. Нам доверяют такие ведущие компании как "РУСАЛ", "СИБУР", "ЕВРОХИМ", "СУЭК", "ФОСАГРО", "ЛУКОЙЛ", "ТАТНЕФТЬ", "ТАТЭНЕРГО" и другие лидеры своей отрасли. Приглашаем в нашу команду Инженеров-наладчиков АСУ ТП. Обязанности: Выполнение пуско-наладочных работ программно-технического комплекса на базе программируемых контроллеров и оборудования КИПиА; Ведение технической документации во время наладки и испытаний оборудования; Участие в приемке оборудования в эксплуатацию, оформлении приемо-сдаточной документации. Требования: Высшее (среднее профессиональное) техническое образование; Опыт работы инженером-наладчиком по АСУ ТП; Знание электротехники: основные принципы, знание основных элементов; Умение читать и разбираться в электрических монтажных и принципиальных схемах; Готовность к командировкам (РТ, РФ, страны СНГ). Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии; Удобное расположение офиса в шаговой доступности от м.Козья Слобода, рядом набережная у "Чаши", ТЦ "Тандем", кафе; Наличие парковки; График работы 5/2, с понедельника по пятницу; Заработная плата полностью "белая", выплачивается 2 раза в месяц; Выплата 13-й зарплаты, премий за исполнение проектов; Оплачиваемая мобильная связь; Оплата ГСМ и амортизации при использовании личного транспорта (при наличии) в служебных целях; Частичная компенсация стоимости аренды жилья в Казани для иногородних; Материальная помощь, предоставление выходных дней в связи со знаменательными событиями в жизни; Возможность трудоустройства в нашу аккредитованную IT-компанию (отсрочка от призыва, льготная IT-ипотека); Оплата всех командировочных расходов; Суточные в размере от 1000 р.; Обеспечиваем полным комплектом качественной спецодежды; В командировках мы пользуемся услугами авиакомпаний, мы не тратим время на поездки ж/д транспортом и пр.; Комфортные условия проживания на местах расположения объектов (частный дом, квартира, гостиница); Обучение, профессиональные курсы, тренинги, повышение квалификации за счёт работодателя- мы заинтересованы в развитии наших сотрудников; Работа в благоприятном психологическом микроклимате, в атмосфере взаимопомощи и поддержки; Участие в масштабных, значимых проектах; Отсутствие лишней бюрократии, ненужных процессов-возникающие вопросы решаем быстро; Реальная возможность карьерного, профессионального роста в различных направлениях; Руководство открытое для мнений, предложений, идей; Интересные корпоративные мероприятия!