Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, табели, командировки, декреты). Численность - до 180 чел. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, учет выдачи трудовых и вкладышей. Работа с электронными ТК Выдача копий трудовых книжек, кадровых справок, формы СЗВ-ПФР Участие в актуализации внутренних локально-нормативных актов Контроль за изменениями трудового законодательства Консультирование сотрудников компании по вопросам, связанным с трудовыми отношениями Требования: Высшее образование Опыт самостоятельного ведения КДП от 2-х лет Знание трудового законодательства и понимание смежных Знание 1С ЗУП 8.3, Консультант+ Будет плюсом знание КЭДО на платформе HR-Link Умение работать с Excel-таблицами и Google-таблицами Грамотная устная и письменная речь Условия: Официальное оформление Достойный уровень дохода (обсуждается индивидуально) График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня Уютный офис в центре города (парковка в наличии) Интересные задачи и работа в команде профессионалов Корпоративные праздники и мероприятия Корпоративная скидка на изучение английского языка от одной из крупнейших онлайн-школ Корпоративный спорт (футбол, волейбол, йога) ДМС со стоматологией
Похожие вакансии
Специалист отдела кадров / Инспектор отдела кадров
От 53 000 руб.
Казань
ГБУ ХОЗУ при Кабинете Министров Республики Татарстан