Обязанности:
Тракресурс - один из ведущих поставщиков вилочных погрузчиков, складской и дорожно-строительной техники на рынке России. Более чем за 30 лет работы Компания заслужила репутацию надежного и ответственного партнера. Нашими клиентами являются Газпром, Роснефть, Татнефть, РусАл, Норильский никель, Камаз, Группа ГАЗ, УАЗ, Sollers, Ашан, Магнит, Эльдорадо и другие ведущие предприятия. Тракресурс осуществляет гарантийное и сервисное обслуживание продвигаемых брендов и имеет 12 филиалов на всей территории России. Штат сотрудников насчитывает более 900 человек. В связи с активным ростом ищем Бренд-менеджера по направлению «Техника для склада». Основные задачи: Обеспечение выполнения планов продаж техники для склада во всех филиалах компании; Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию работы своего направления для обеспечения высокой эффективности и выполнения планов продаж; Анализ рынка, политик конкурентов, представленности и рейтинга брендов; Найм и персональная работа с РОПами и менеджерами (совместно с РОПами курируемых департаментов продаж) для максимальной эффективности каждого; Взаимодействие с представителями партнёров-поставщиков для оптимизации рентабельности как направления в целом, так и отдельных сделок; Контроль и оценка рентабельности сделок, доведение и закрытие крупных сделок менеджеров; Личные встречи и переговоры с ключевыми клиентами, обеспечение увеличения АКБ. Требования: Высокие навыки (опыт) индивидуальной мотивационной работы с коммерческим персоналом; Успешный опыт работы в активных продажах услуг В2В в продажах технической продукции; Знание организации и управления работой отдела продаж (планирование, прогнозирование, расчет рисков и пр.); Системный подход к решению задач; Презентационные и коммуникативные навыки продаж на уровне первых лиц предприятий; Умение мотивировать и работать с сильными и слабыми сторонами сотрудников; Навык систематизации, управления и координации работы отдела продаж при помощи CRM; Навык поиска информации об объектах, а также других каналов продаж; Навык обучения и развития сотрудников отдела навыкам проектных продаж и переговоров. Условия: Заработная плата: оклад + премия от KPI + % от прибыли по вверенному направлению. Подробнее на собеседовании. Работа в стабильной компании с Именем, многолетним Опытом, Традициями; Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, заработная плата полностью белая, включая все бонусы; Возможность повлиять на конечный результат; Интересная работа с Большим количеством интересных задач и реальными возможностями Высокого заработка соответственно результатам; Личностное и профессиональное развитие.Похожие вакансии