Обязанности: Составление и размещение вакансий в интернете, других источниках, для набора персонала; Качественный и количественный набор персонала, в том числе массовый подбор; Проведение собеседований с кандидатами с целью оценки их профессиональных качеств, навыков; Изучение состояния рынка труда, уровень заработных плат, социальных программ в организациях-конкурента ежемесячно; Ведение отчетности. Требования: Рассмотрим без опыта работы Нацеленность на результат, хорошие коммуникативные навыки, способность к решению конфликтных ситуаций, стрессоустойчивость, лояльность. Условия: Официальное трудоустройство; График 5/2, с 8:00 до 17:00, обед с 12:00-13:00; Работа в стабильной Компании, основанной в 2012 году; Уютный офис возле Набережной (ЗАГС Чаша); Корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам; Компенсация сотовой связи; Обучение за счет компании.
Похожие вакансии
HR менеджер / менеджер по подбору персонала
От 100 000 до 180 000 руб.
Казань
Гарипова Эвелина Эдуардовна