Маркетолог

Развивающая сеть предприятий быстрого питания "Кыстыбый tatar-food" ищет в свою команду нового профессионала: Маркетолог Обязанности: Разработка маркетинговой стратегии: создание и реализация плана продвижения ресторана, его услуг и бренда. Увеличение клиентского потока: организация мероприятий, направленных на привлечение новых посетителей и повышение уровня возвращаемости существующих клиентов. Управление рекламными кампаниями: проведение рекламных мероприятий в интернете, социальных сетях, а также организация акций и специальных предложений. Работа с целевой аудиторией: анализ потребительского поведения, формирование и расширение целевых аудиторий. Анализ рынка: изучение конкурентной среды, выявление трендов и прогнозирование потребительского спроса. Подготовка отчетов: регулярное предоставление отчетности по выполненным задачам, анализ эффективности маркетинговых кампаний. Организация и контроль мероприятий: планирование и проведение дегустаций, акций и мероприятий, направленных на увеличение узнаваемости бренда. Коммуникации и сотрудничество: поддержка связей с рекламными агентствами, СМИ и другими организациями, участвующими в продвижении ресторана. Требования: Образование: высшее профессиональное образование в области маркетинга, рекламы или смежных дисциплин. Опыт работы: опыт работы в сфере маркетинга и продаж не менее 3 лет, предпочтительно в ресторанном бизнесе или сфере HoReCa. Знания: Основы маркетинга, рекламы и PR; Закономерности развития рынка и спроса на услуги в сфере общественного питания; Психологию потребителей и методы влияния на потребительское поведение; Техники проведения рекламных кампаний в интернете и офлайн; Порядок разработки и реализации маркетинговых стратегий и планов; Основы финансового планирования и ценообразования; Навыки работы с инструментами digital-маркетинга (SMM, контекстная реклама, таргетинг и т.д.); Принципы анализа и прогнозирования рыночных трендов. Условия: График работы: полный рабочий день с возможностью ненормированного рабочего времени. Заработная плата: обсуждается индивидуально и зависит от опыта кандидата, возможны бонусы и премии по результатам KPI. Перспективы роста: возможность карьерного роста и профессионального развития в рамках компании.