Обязанности: Проведение цикла подбора персонала для Агентства недвижимости, включая определение потребностей в кадрах, разработку и размещение вакансий, отбор резюме, проведение собеседований и оценку кандидатов. Анализ и оптимизация процессов подбора с целью повышения эффективности и качества найма. Поиск и создание альтернативных источников найма. Взаимодействие с руководством и менеджерами по найму для выявления требований к кандидатам и обеспечения стратегического соответствия найма бизнес-целям Требования: Опыт работы в области подбора персонала, предпочтительно в сфере продаж Знание рынка труда и особенностей найма в сфере недвижимости Навыки проведения эффективных собеседований и оценки потенциала кандидатов. Отличные коммуникативные и организационные навыки. Умение работать в условиях высокой нагрузки и соблюдать конфиденциальность. Стремление развиваться и расти Условия: Удаленная работа Конкурентная заработная плата и бонусная система. Обсуждаемая система мотивации в зависимости от компетенций и результатов кандидата Возможности профессионального роста и развития в успешном агентстве недвижимости. Командная атмосфера и приятный коллектив. Корпоративные мероприятия и бонусы для сотрудников. Если вы энергичны, полны идей, энтузиазма и у вас есть опыт в подборе персонала, присоединяйтесь к нашей команде! Отправьте свое резюме и сопроводительное письмо
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала / рекрутер
От 42 000 до 75 000 руб.
Казань
Сдэк-Служба Доставки Экспресс Курьер
Специалист по подбору персонала, Рекрутер
От 63 000 руб.
Казань
Казанское моторостроительное производственное объединение