Обязанности:
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ? Формировать эффективную команду – осуществлять подбор сотрудников в свой отдел и магазин; Развивать и сопровождать сотрудников как в профессии, так и личностно; Обучать команду продажам через личный пример комплексных продаж и обратную связь; Обеспечивать высокий уровень сервиса в магазине и способствовать развитию долгосрочных отношений с клиентами, используя омниканальные инструменты; Создавать стратегию отдела исходя из потребностей рынка, клиентов, знания и понимания конкурентов; Влиять на эффективность отдела через управление коммерческими показателями; Создавать вместе с командой лучший сервис для клиента. ПОЧЕМУ ЭТО ПРЕДЛОЖЕНИЕ ДЛЯ ТЕБЯ? Ты хочешь работать в коммерции, тебе интересны новости и тенденции DIY; Ты придерживаешься предпринимательского подхода в работе, ориентирован на бизнес-результат; У тебя есть опыт работы в продажах не менее 2х лет; Ты проактивен и стратегически мыслишь. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ? Много интересной работы: возможность быть автономным, развивать свое направление, участвовать в прибыли компании; Неограниченные возможности реализации профессионального и творческого потенциала: обучение и тренинги, участие в конференциях и социальных проектах; Работу в динамичной, демократичной международной компании; Официальное оформление и доход, полное соблюдение ТК РФ, расширенный пакет социальных льгот; График 5\2, выходные плавающие.Контакт:
Имя не указано
При звонке сообщите, что Вы нашли вакансию на Rabix.ru
Неверный e-mail
Неверный пароль
Такого e-mail не существует
На вашу почту отправлено письмо с подтверждением.
Мы рассмотрим вашу информацию и опубликуем ее в самые кратчайшие сроки.
Спасибо, что помогаете нам делать проект лучше и интереснее.
Вы успешно подписались на рассылку вакансий по запросу:
Руководитель торгового сектора.