Маркетолог

В консалтинговое агентство AYBOOST требуется Маркетолог с глубоким пониманием стратегического маркетинга для работы с компаниями-клиентами в связке с работами по построению отдела продаж. Наши требования немного выше обычных, но мы ищем человека, который готов принять этот вызов и достичь с нами высот успеха. Не беспокойтесь, у нас гибкий график, возможность удаленной работы и карьерного роста! Обязанности: Приём и оценка брифов для поведения маркетинговых аудитов:; Проведение аудита и оценка маркетинговой составляющей по методологии агентства; Аналитика вводных маркетинговых данных (точка А); Стратегическое маркетинговое планирование не менее чем на 3 месяца вперед на основе полученных данных по проекту клиентов; Работа в паре с руководителем направления Построения Отделов Продаж; Соблюдение сроков исполнения собственных задач; Контроль работы подрядчиков клиентов и агентства; Умение анализировать получаемые в процессе работы данные; Построение и тестирование гипотез; Анализирование портретов клиентов и конкурентов; Активное участие в совместных чатах с клиентами; Работа с таблицами; Отслеживание маркетинговых трендов; Составление отчётности перед клиентами в конце каждого периода. Требования: Опыт работы маркетологом от 2 лет; Техническое/инженерное/экономическое/математическое образование или умение работать с цифрами на 6+; Понимание сути работы инструментов контекстной и таргетированной рекламы; Знание фундаментальных особенностей стратегического планирования; Умение выстраивать доверительные отношения с клиентами, коммуникативность и развитые Soft Skills; Опыт построения маркетинговых воронок продаж; Знание Excel и Google Таблиц на уровне профессионального пользователя; Умение работать с большим количеством информации, источников трафика и большим объёмом данных необходимым для анализа. Условия: Удалённая работа; Гибкий график; Работа по проектам, а не по рабочим часам; Возможность быстрого карьерного роста; Испытательный срок 1 месяц; Размер оплаты по результатам собеседования, а также на основании KPI. Если вы уверены, что соответствуете нашим требованиям и готовы к новым высотам, присылайте нам ваше резюме и мы обязательно свяжемся с вами. После отклика кандидатов мы предоставляем тестовое задание, которое поможет нам лучше понять, как вы справляетесь со своей работой. По результатам тестового задания мы назначим собеседование и продолжим обсуждение о возможности вашего включения в команду AYBOOST. Мы будем рады видеть вас в нашей команде!