Обязанности:
Доpoгие кандидaты, Вас приветствуeт компaния ГЕPМEC! С 2018 гoда мы coздaём дeтcкиe самокaты, котоpые вxодят в TOПЫ вcex мapкeтплейcoв стрaны. Mы являемся пpoизводитeлем товаров бpендов !Дерзкий, YoВаnd, Mиcтер Фикс. В связи с активным рaзвитием компании и амбициозными целями, мы пpиглашаем в свою команду Руководителя отдела продаж электронной коммерции , готового зарабатывать вместе с нами и которому мы сможем доверить увеличение наших продаж. Чем предстоит заниматься: Разработка стратегии поведения компании по каналу E-com: формулирование целей, обозначение инструментов их достижения, контроль/сопровождение реализации намеченной стратегии; Формирование общего плана продаж по направлению, контроль соблюдения плановых показателей (выручка, валовая прибыль, конверсии воронок); Контроль соблюдения плановых показателей менеджерами в рамках МП и поартикульно: организация разбора отклонений, контроль принятия решений и их реализации; Синхронизация действий менеджеров площадок (например в вопросах ценообразования/распределения АМ и тд); Контроль исполнения поставленных задач менеджерам МП, их поддержка; Периодический аудит карточек на МП; Контроль юнит экономики направления; Формирование ассортиментной матрицы и регулярная работа с ее актуальностью в связке с маркетологом; Контроль плана поставок; Контроль отчетности менеджеров по площадкам; Постоянный анализ ниши и нашей позиции в ней; Поиск новых направлений, ниш; Организация синхронизации сбора данных от менеджеров (единые таблицы/отчеты: определение оптимальной формы, метода эффективного сбора инфы). Ваш главный фокус: реализовывать стратегию маржинальной синхронной работы торговых площадок, выполнение плана по прибыли и увеличение маржинальности площадок. Идеальный руководитель отдела продаж e-com для нас: в курсе всех трендов; в курсе работы механизмов рекламы на разных площадках; понимает точки роста; умеет интерпретировать цифры; отлично разбирается в аналитике ниш, тенденций; умеет хорошо работать с таблицами, а именно сводить большой объем данных в понятную структуру для дальнейшего анализа. Требования: Опыт работы в позиции "Руководитель отдела продаж"(интернет-маркетинг, маркетплейсы) от 1 года обязательно; Практический опыт в управлении командой (от 3х человек); Понимание и знание работы кабинетов на маркетплейсах; Навыки работы с аналитическими сервисами (MPstats). Что мы предлагаем: Работу у лидера продаж в своем сегменте; Полностью удаленный формат работы: 5/2 с 9 до 18.00, но быть всегда на связи для экстренных ситуаций и готовность их решать; Официальное трудоустройство; Прозрачная система мотивации: оклад + KPI (% от прибыли); Простор для развития и роста вместе с компанией; Скидки на продукцию компании. Надеемся, что наши задачи и предложения точно будут интересны для настоящих профессионалов. Оставляйте свой отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время.