Обязанности:
Трудовые действия: Выбор технологий, видов и форм социального обслуживания, мер социальной поддержки, необходимых для достижения конкретной цели; Выявление потенциала гражданина и его ближайшего окружения в решении проблем, связанных с трудной жизненной ситуацией; Обеспечение комплексного взаимодействия с другими специалистами, учреждениями, организациями и сообществами по оказанию помощи в преодолении трудной жизненной ситуации гражданина и мер по предупреждению ее ухудшения; Определение необходимого объема услуг по реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг и мер социальной поддержки; Планирование действий по достижению целей оказания социальных услуг и социальной поддержки гражданину; Разработка и согласование с гражданином индивидуальной программы предоставления социальных услуг и мер социальной поддержки; Согласование с гражданином цели оказания социальных услуг и предоставления мер социальной поддержки; Установление сроков и периодичности предоставления социальных услуг (постоянные, периодические, разовые) по реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг. Необходимые умения: Инфраструктура реализации социальных услуг в муниципальном образовании, ресурсы местного сообщества; Национальные стандарты Российской Федерации в области социального обслуживания; Основные направления политики социальной защиты населения на федеральном, региональном, муниципальном уровнях; Основные типы проблем, возникающих у граждан - получателей социальных услуг; Основные формы и виды социального обслуживания; Основы проектирования, прогнозирования и моделирования в социальной работе; Основы самоорганизации и самообразования специалистов по социальной работе; Основы составления индивидуальной программы предоставления социальных услуг; Российский и зарубежный опыт практической социальной работы; Способы активизации личностных ресурсов и ресурсов социального окружения; Теория социальной работы; Технология социальной работы и условия их применения. Необходимые знания: Взаимодействовать с другими специалистами, учреждениями, организациями и сообществами при оказании социальных услуг и мер социальной поддержки; Конкретизировать цель оказания социальных услуг и социальной поддержки гражданину на основе проведенной диагностики и с учетом его жизненных планов; Обосновывать использование конкретных технологий социальной работы, видов и форм социального обслуживания и мер социальной поддержки в отношении конкретного случая; Повышать свою профессиональную квалификацию в области реализации трудовой функции; Применять методы диагностики личности, способностей и склонностей, позволяющих актуализировать позицию гражданина, обратившегося за получением услуг, и обеспечить реализацию самопомощи и взаимопомощи; Соотносить индивидуальную программу социального обслуживания с его социальными ожиданиями и потребностями;
Требования:
Ответственность, трудолюбие, дисциплинированность, коммуникабельность.Похожие вакансии
Ведущий специалист отдела социальной защиты населения
От 27 363 до 27 971 руб.
Калинин
АДМИНИСТРАЦИЯ ХОМУТОВСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Главный специалист-эксперт юридического отдела
От 38 077 до 46 891 руб.
Калинин
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ УВИНСКИЙ РАЙОН УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ"
Главный специалист-эксперт юридического отдела
От 27 251 до 32 206 руб.
Калинин
АДМИНИСТРАЦИЯ ХОМУТОВСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Главный специалист-эксперт отдела ЗАГС
От 27 251 до 32 206 руб.
Калинин
АДМИНИСТРАЦИЯ ХОМУТОВСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Главный специалист-эксперт административной комиссии
От 27 251 до 32 206 руб.
Калинин
АДМИНИСТРАЦИЯ ХОМУТОВСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Главный специалист-эксперт отдела по территориальному развитию №4
От 38 077 до 46 891 руб.
Калинин
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ УВИНСКИЙ РАЙОН УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ"