Финансовый директор

ООО "Трансрегион" Мы — динамично растущая компания в сфере транспортных услуг и аренды спецтехники с экипажем.Работаем с крупными корпоративными заказчиками, обладаем собственным парком техники, развиваем новые направления и активно масштабируем бизнес. Компания выходит на следующий этап развития — построение современной финансовой системы, усиление операционной эффективности, повышение управляемости и прозрачности финансов.Именно поэтому мы ищем финансового директора, который станет ключевой фигурой в стратегическом развитии бизнеса. Кого мы ищем: Опытного и амбициозного финансиста, который: Мыслит категориями прибыли, маржинальности и эффективности, а не просто учёта; Умеет выстраивать финансовую архитектуру компании: учет, бюджетирование, планирование, регламенты, процессы; Знает, как устроена экономика транспортной отрасли: ГСМ, ремонт, амортизация, загрузка техники, себестоимость машино-часа; Способен выстроить центр финансовой ответственности, внедрить KPI, контролировать выполнение планов и влиять на прибыль; Готов быть финансовым стратегом и правой рукой собственника, влиять на решения и предлагать улучшения; Стремится реализовать себя в компании с большими перспективами и возможностью карьерного роста. Это идеальная роль для финансового руководителя с опытом от 5 лет, который хочет перейти на уровень полноценного финансового директора и строить систему “под себя”. Обязанности: Стратегическое управление финансами: Формирование финансовой стратегии компании, управление денежными потоками, финансовыми рисками и инвестиционной программой. Создание финансовой модели компании: P&L, Cash Flow, баланс, unit-экономика по технике, проектам и клиентам. Формирование модели ценообразования (расчет стоимости услуг, маржинальности, загрузки техники). Построение системы учета и отчетности: Внедрение современной учетной системы на базе 1С (УАТ, ЗУП) и управленческого учета, работа с программистами и подрядчиками. Разработка регламентов, единых справочников, стандартов учета ГСМ, ремонтов, амортизации и ТМЦ. Создание системы управленческой отчетности:ОДДС, ОДР / P&L, Управленческий баланс, маржинальная прибыль по технике, клиентам и проектам. Контроль экономической эффективности: Контроль себестоимости, выявление потерь и неэффективности. Ведение бюджета, план-факт анализ, прогнозирование и оценка финансовых рисков. Регулярный расчет и анализ точки безубыточности. Подготовка и проведения финансоваого планирования Выработка KPI для руководителей и системы мотивации, увязанной с результатами. Глубокий анализ ключевых показателей: рентабельности по проектам, ТС и клиентам, эффективности использования парка. Ведение платежного календаря, управление денежными потоками, оптимизация затрат, проведения и проверка списания ГСМ. Работа с инвестициями и финансированием: Финансовая оценка инвестиционных проектов (обновление и расширение парка). Взаимодействие с банками, инвесторами и лизинговыми компаниями. Подготовка предложений по привлечению внешнего финансирования. Управление командой: Руководство бухгалтерией и финансовым отделом. Наставничество, внедрение культуры финансовой дисциплины в компании. Поддержка собственника в принятии ключевых стратегических решений Требования: Высшее финансовое/экономическое образование. Опыт работы на позиции Финансового директора или руководителя финансового департамента от 4-5 лет. Обязательный опыт в транспортной, логистической сфере или сфере аренды техники, строительстве, промышленности. Глубокое понимание отраслевой специфики учета: учет ГСМ, ремонтов, амортизации ТС, расчет себестоимости транспортных услуг. Экспертный уровень владения 1С (УАТ, ЗУП, Бухгалтерия), включая опыт взаимодействия с программистами по доработкам. Продвинутый пользователь Excel (сводные таблицы, сложные формулы, Power Query). Опыт построения системы управленческого учета и отчетности "с нуля" или ее кардинальной перестройки. Системное и аналитическое мышление, нацеленность на результат, лидерские качества, опыт управления командой. Условия: Ключевую роль в развитии компании, прямое влияние на стратегию и прибыль. Возможность построить финансовую систему “под себя” и реализовать профессиональный потенциал. Заработная плата от 120 000 ₽ + переменная часть, привязанная к достижению финансовых KPI, в итоге на руки с 3-го месяца до 200 тыс.Официальное трудоустройство, стабильный график 5/2. Поддержку собственника и команду, готовую к изменениям и развитию. Комфортный офис в центре города: г. Усть-Кут, ул. Кирова 18 г. Иркутск, ул. Степана Разина 6