Обязанности:
Динамично развивающаяся компания «АС» приглашает к себе в команду амбициозного сотрудника на должность менеджера по персоналу (начинающего или опытного). Если Вы заинтересованы развитием и имеете «дикое» желание работать в сфере HR в окружении сплоченной команды, двигающейся к совместным целям, то Вам точно к нам!) Что же является основной задачей менеджера? - Закрывать вакансии релевантными кандидатами самостоятельно. Будущему сотруднику: Никогда не бросаем на полноценное самостоятельное изучение материала! В нашей компании имеется бизнес-тренер, который проводит ввод в должность и обучение. Работа с вакансиями разного профиля и уровня по всей России (начиная от персонала среднего звена). Это позволит Вам с каждым разом получать всё больше знаний и навыков. Доступ к работе с различными площадками по поиску и подбору персонала. Быстрое продвижение по карьерной лестнице. Всё зависит от Вашего желания и результатов работы. Возможность участвовать в других проектах и получать дополнительные вознаграждения (например, проект «продвижение, соц. сети»). БЕЗ ПОТОЛКА! Возможность влиять на свой доход самостоятельно. Развитая корпоративная культура. С нами никогда не будет скучно, выездные мероприятия присутствуют. Регулярное обучение нашим бизнес-тренером и не только (к обучениям привлекаются и сторонние спикеры). Приятная рабочая атмосфера внутри группы, в которой Вы будете присутствовать. А что вообще делает рекрутер? - Отбор и оценка резюме на вакансию. - Проведение телефонного интервью. Оценка кандидата. - Согласование ЛИЧНОЙ встречи с руководителем компании, сбор обратной связи по итогам собеседования. - Ведение ежедневной отчетности о проделанной работе за день (тут всё просто – нужно только внести данные в УЖЕ сформированную таблицу). В будущем сотруднике нам важны следующие знания и навыки: - Опыт работы приветствуется. - Знание базовых офисных программ (Excel, Word). - Развитые коммуникативные навыки, исполнительность, ответственность, заряженность и позитивный настрой, пунктуальность, обучаемость, навыки межличностного взаимодействия в коллективе, стремление к развитию. Наше предложение: - Удобное месторасположение офиса в центре города: ул. Чехова, 2. - График работы: гибрид (обсуждается), удалёнка, офис 5/2 с 10 до 17(19), на удалённую работу можно рассмотреть занятость от 4 часов в день. - Хорошо выстроенная система мотивации, где Вы можете самостоятельно влиять на свой уровень дохода. - Компенсация обеда, проезда, предоставление услуг сотовой связи для работы. Вакансия срочная! Если она Вас заинтересовала - оставляйте отклик. Мы с Вами свяжемся.