Руководитель отдела продаж (строительные материалы)

Компания Сибирский бизнес работает на рынке строительных материалов больше 26 лет. Стабильное положение достигается за счет постоянного развития и ориентации на клиента. Мы - генеральные дистрибьюторы ведущих мировых производителей строительных материалов. Сеть филиалов в 15 городах России. Основные товарные направления: теплоизоляционные и гидроизоляционные материалы, сухие смеси, СФТК, системы вентилируемого фасада, фасадные и кровельные облицовочные материалы, листовые материалы, материалы для дорожного строительства, техническая изоляция и антикоррозийные покрытия, крепеж. Мы полностью можем укомплектовать любой строящийся объект. Мы любим: проекты, совместно с партнерами достигать успеха, предугадывать тренды строительной отрасли, и не любим непродуктивную работу. Работаем напрямую с крупными застройщиками Иркутска и региона, строительными компаниями и проектными организациями. Строительная отрасль в России развивается, в отдельное подразделение приглашаем «играющего тренера» - Руководителя отдела продаж. Обязанности: Формирование, обучение, мотивация и управление командой отдела; Анализ рынка, формирование ассортимента; Поиск клиентов: подрядчиков, застройщиков и пр.; Работа с ПГС, централизованными застройщиками коттеджных поселков и таунхаусов; Личные продажи строительных материалов; Выезды на объекты, работа "в полях"; Достижение плановых показателей, управление дебиторской задолженностью. Требования: Личный успешный опыт продаж на рынке строительных материалов обязателен; Руководящий опыт в продажах и опыт построения отдела продаж приветствуется. Также готовы рассмотреть крутых продавцов с реализованнными проектами без опыта управления; Высокие навыки ведения переговоров и знание технологии продаж; Автономность, техническая грамотность; Готовность работать "в полях" обязательна. Условия: Возможность поставить работу используя лучшие практики; Доход: оклад + бонусы от продаж (выше среднего по рынку). Потолка нет; На время испытательного срока рассматриваем индивидуальную систему мотивации с повышенным окладом; Работу в компании, которую ценят и уважают поставщики за профессионализм команды; Наработанную за 26 лет базу лояльных клиентов с актуальными контактами; Задачи, которые приведут к результату; Несгораемый складской ассортимент, отработанные логистические схемы, много инструментов продаж; Регулярное обучение и Базу знаний. Помимо обучения от производителей, наши специалисты проходят обучение по уникальным программам, разработанным в Сибирском бизнесе; Официальное трудоустройство. График работы понедельник-пятница с 9 до 18, пятница до 17; Компенсацию мобильной связи и ГСМ; Яркую корпоративную жизнь для вас и детские программы для ваших детей. Остались вопросы? Откликайтесь, отвечаем в течение дня.