ОК РУСАЛ приглашает на работу инженера-механика (ТХ) на крупный инвестиционный проект в г. Тайшете. Обязанности: Организация процесса строительства объектов по направлению «Утилизационный комплекс». Комплекс работ по монтажу стандартного и именникового технологического оборудования. Состав основных объектов: Утилизационная котельная, машино-генераторная станция; Контроль за качеством строительства и своевременной сдаче объектов в эксплуатацию; Проверка проектно-сметной документации и обеспечение ею строящихся объектов; Контроль выполнения сторонними организациями договорных обязательств по объему, качеству выполняемых работ и срокам выполнения; Проработка технологических решений, внесение предложений по улучшению; Обеспечение проведения пуско-наладочных работ и эксплуатационных испытаний монтируемого оборудования; Организация процесса по вводу объекта в эксплуатацию и предъявлению объекта капитального строительства органам государственного контроля; Требования: Высшее образование (инженерно-техническое, предпочтительно металлургия); Опыт работы по направлению не менее 5 лет; Опыт работы и Знание технологий в сфере эксплуатации теплотехнического оборудования теплоэнергостанций (Паровые турбины, конденсаторы) и вспомогательного оборудования (Насосные агрегаты, РОУ, РУ, БРОУ, ДА, ДСА, Теплообменные аппараты, Баки, Трубопроводы и т.д.) ТЭС (Тепловых энергостанций); Знание конструктивных особенностей паровых турбин, вспомогательного оборудования ТЭС; Чтение проектной, рабочей документации и сметных расчетов; Знание нормативно-технической документации в области проектирования, монтажу и ввода в эксплуатацию оборудования по направлению; Личные качества: аналитические навыки, умение работать с большими объемами информации, способность планировать и расставлять приоритеты, гибкость мышления, знание и навыки по управлению проектами, опыт управленческой работы, опыт работы с подрядными организациями и выполнения функций технического надзора за проектированием и строительством. Условия: Место работы - г. Тайшет, Иркутская область;Город с динамично развивающейся инфраструктурой, в котором успешно реализуется Жилищная программа для сотрудников РУСАЛ, в т. ч. строительство нового служебного жилья и социально-значимых объектов. Полный соц. пакет (оплачиваемые отпуска, больничные и т.д.), в т. ч. 36 дней ежегодного отпуска; Пятидневная рабочая неделя; Организованное питание с выплатой дотаций; Доставка автотранспортом на работу и после работы; Компенсация аренды жилья; Медицинский кабинет на территории строительной площадки; Возможность карьерного роста - процесс продвижения внутри Компании максимально прозрачен, равные условия для всех работников; Возможность участия в программе корпоративного летнего отдыха для детей работников; Возможность значительно повысить профессиональный уровень - каждому работнику и членам его семьи доступна одна из лучших корпоративных систем дистанционного обучения.
Похожие вакансии