Требования: Высшее профессиональное образование (направление “Менеджмент”, “Психология”, “Управление персоналом”, “Социология”) желательно; Стаж работы по организации управления персоналом (кадрами) не менее 2 лет; Знание трудового законодательства; Опытный пользователь ПК, 1С: Зарплата и Управление персоналом 8.3; Порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением; Навыки активного поиска и привлечения персонала (работные сайты, сайт компании и т.д); Знание культуры труда и служебной этики. Обязанности: Прием, увольнение, перемещение, отпуск сотрудников, табель учета рабочего времени (ежемесячно); формирование и ведение личных дел ; ведение трудовых книжек; составление графика отпусков; штатное расписание; формирование архива; отчетность ЦЗН, СФР; участие в разработке корпоративных мероприятий (Новый год, День сотрудника, 23 февраля, 8 марта); прием заявок на подбор специалиста, размещение вакансий (сайт компании и др. источники), приглашение на собеседование, проведение первичного отбора. Условия: интересная работа в стабильной компании; пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 17.30, СБ-ВС- выходные дни; работа на территории работодателя по адресу: 3 км Качугского тракта в конце Марата), доставка до места работы служебным транспортом с ост. Дом Кузнеца (Центральный рынок); оформление согласно трудовому законодательству РФ, полный соц. пакет; обеды в собственной столовой (часть стоимости оплачивает работодатель); компенсация за занятия спортом; дружный коллектив, высоко развитая корпоративная культура.
Похожие вакансии