Специалист по питанию

Вакансия открыта в одной из лидирующих компаний золотодобывающей отрасли АО «Полюс Вернинское». Это возможность работать в команде профессионалов в условиях динамично развивающегося бизнеса. Обязанности: - Составляет отчетность в рамках своих компетенций (установленную отчетность/отчетность по запросу); - Взаимодействие с подрядчиком в рамках выполнения договорных обязательств; - Выполнение вспомогательных работ в рамках инициации и проведения закупочных процедур; - Контроль соблюдения подрядчиком, оказывающим услуги по организации корпоративного питания работников, условий договора и нормативных требований к организации питания; - Оценка удовлетворенности персонала качеством услуг по организации корпоративного питания; - Реализует запланированные мероприятия по повышению качества услуг питания; - Собирает информацию для подготовки технического задания на оказание услуг по организации питания работников Общества с учетом корпоративных требований; Требования: - Опыт работы в профильной/смежной сфере на аналогичной должности - не менее 3 лет; - Среднее профессиональное образование: Технолог пищевой промышленности; Условия: Вахтовый метод работы 2х1, место работы Горно-обогатительный комплекс «Вернинский» (Иркутская область, Бодайбинский р-н, 140 км. от г. Бодайбо); Постоянная позиция в штате компании; Официальная заработная плата, оплата междувахтового отдыха, годовые бонусы и ежегодная индексация; Проживание в современных, теплых и обслуживаемых общежитиях. Есть спортзал, открытые спортивные площадки, кабельное ТВ, корпоративный Wi-Fi, магазин, баня, прачечная и мед. пункт; Комплексное и качественное трехразовое питание в столовой с разнообразным меню (для покрытия расходов на питание выплачивается надбавка к заработной плате); Расширенный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией (клиники по всей территории России), мед. осмотр за счет работодателя, лечение в оздоровительных комплексах и поддержку молодых семей и семей с детьми; Компенсация проезда на междувахтовый отдых и обратно; Возможность получения дополнительной рабочей специальности за счет компании, повышение квалификации, корпоративное обучение и развитие сотрудников; Безопасные условия труда с высоким уровнем Культуры Безопасности. Мы обеспечиваем сотрудников сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ.