Работа в компании УФПС ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ, Ханты-Мансийск

Вакансии компании:

Вакансии компании: 5

Главный специалист

От 54 186 до 54 186 руб. Не важно

Ханты-Мансийск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Консультировать клиентов по услугам Почты России. Принимать, обрабатывать, сортировать и вручать почтовые отправления. Осуществлять денежные переводы, прием платежей, выплату пенсий и пособий и пособий. Доставлять и вручать адресатам почтовые отправления, пенсии и пособия.

Начальник отделения почтовой связи

От 54 186 до 54 186 руб. Не важно

Ханты-Мансийск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников. Управлять показателями деятельности отделения. Контролировать кассовые операции и движение денежных средств. Готовить отчетность. Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Начальник отделения почтовой связи

От 54 186 до 54 186 руб. Не важно

Ханты-Мансийск

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников. Управлять показателями деятельности отделения. Контролировать кассовые операции и движение денежных средств. Готовить отчетность. Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Начальник отделения почтовой связи

От 54 186 до 54 186 руб. Не важно

Ханты-Мансийск

Обязанности: Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников. Управлять показателями деятельности отделения. Контролировать кассовые операции и движение денежных средств. Готовить отчетность. Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Начальник отделения почтовой связи

От 54 186 до 54 186 руб. Не важно

Ханты-Мансийск

Обязанности: Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи. Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников. Управлять показателями деятельности отделения. Контролировать кассовые операции и движение денежных средств. Готовить отчетность. Взаимодействовать с проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.