Вакансии компании:
Вакансии компании: 3
Всего вакансий: 3
Всего вакансий:
От 78 000 до 78 000 руб. Полная занятость
Гвардейск
Обязанности: работа с действующими поставщиками, а также поиск новых контрагентов, ведение переговоров; сопровождение договоров от стадии согласования до подписания закрывающих документов; ведение реестра заключенных договоров по направлению Управления; контроль выборки договоров; подготовка пакета документов для проведения закупочных процедур на электронной площадке; формирование отчетов по продажам (по контрагентам, по группам товаров и т.д.); мониторинг и анализ ценовых предложений; взаимодействие с подразделениями Компании (бухгалтерия, отдел товародвижения, региональные менеджеры); работа в программах 1С: Документооборот, 1С: Управление Торговлей
От 84 000 до 84 000 руб. Полная занятость
Гвардейск
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>учет ОС и инвентаря (поступление, перемещение, модернизация, списание с документальным оформлением с подписанными документами, сверка наличия имущества у МОЛ); ведение учета бухгалтерских счетов 01, 10, 02, 08, МЦ.02, МЦ.03, МЦ.04; передача отработанных и надлежащим образом оформленных документов в архив; составление налоговой отчетности по налогу на имущество, земельному и транспортному налогам; участие в инвентаризациях с оформлением полного пакета документов; составление аналитических отчетов в рамках участка по требованию руководителя
От 130 000 до 130 000 руб. Не важно
Гвардейск
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в Обществе и комплектования Общества кадрами; обеспечение поддержания в актуальном состоянии единых корпоративных шаблонов и форм учетной кадровой документации в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ; организация и контроль кадрового учета персонала в 1С: ЗУП; консультирование руководителей подразделений Общества по вопросам применения и соблюдения норм трудового законодательства РФ; участие в разработке и ведение организационной и распорядительной документации по персоналу; контроль за ведением документации по учету и движению кадров; ведение воинского учета; подготовка и сдача статистической и внутренней отчетности по кадрам; взаимодействие с государственными структурами по кадровым вопросам; работа с удаленными подразделениями; руководство работниками отдела кадров