Инженер - строитель

Обязанности: принимает участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов зданий и сооружений, составлении смет хозяйственных расходов; обеспечивает выполнение плана строительно-монтажных и ремонтных работ на предприятии и осуществляет контроль за качеством выполнения работ; обеспечивает завершение работ на пусковых объектах в установленные сроки и их соответствие проектно-сметной документации, рабочим чертежам и нормативным документам; контролирует соблюдение технологической последовательности производства работ, осуществляет мероприятия по предупреждению брака и повышению качества работ, использованию резервов повышения производительности труда; производит необходимые разбивочные и замерные работы; организовывает погрузочно-разгрузочные работы, приемку материалов, конструкций, изделий, их складирование; организовывает оформление необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг; обеспечивает хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, в которых расположены подразделения предприятия; выдает наряды, принимает законченные работы, оформляет документы по учету рабочего времени, выработки, простоев; осуществляет ведение учета хозяйственных материалов, инвентаря и составление установленной отчетности ремонтно-строительной службы; ведет табельный учёт фактического пребывания работников ремонтно-строительной службы на предприятии, осуществляет контроль за их своевременной явкой на работу и уход с работы. Требования: высшее профессиональное (техническое) образование или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника либо других инженерно-технических должностях, не менее 5 лет; знание Word, Excel, 1С, Компас, AutoCad умение работать с технической и отчетной документацией; навыки делового общения (в т.ч. деловой переписки) Условия: график работы 5/2 медосмотр за счет предприятия официальное трудоустройство предоставление спецодежды, спецобуви ежегодная индексация заработной платы пособия в соответствии с законодательством РФ питание в столовой по льготным ценам возможность приобретать продукцию фирмы со скидкой премия к профессиональным праздникам участие в корпоративных праздничных мероприятиях возмещение части стоимости путевок в ДОЛ для детей сотрудников бесплатное посещение спортзала и бассейна