Менеджер по внутренним и внешним коммуникациям

Если Вы хотите стать частью нашей команды, приглашаем вас принять участие в конкурсе на вакансию «Менеджер по внутренним и внешним коммуникациям». Обязанности: 1.Продвижение внешнего HR-бренда работодателя: - Планирование и организация участие в Ярмарках вакансий, Днях Карьеры, иных внешних мероприятиях – повышение узнаваемости Бренда работодателя на рынке труда, формирование экшн-планов мероприятий и их исполнение; - Разработка и реализация контент-плана в СМИ, публикация и размещение материалов о Компании в Екатеринбурге и по регионам присутствия Группы Компаний; - Развитие взаимодействия с ВУЗами и СУЗами в Екатеринбурге и регионах, создание и ведение канала на youtube; - Участие в разработке дополнения сайта Компании страницей, посвященной HR, и регулярное обновление контента о корпоративной жизни сотрудников, новостной блок, блок по открытым вакансиям, личностному портрету кандидата, истории успеха, FAQ. 2.Работа с внутренней Корпоративной культурой: - Стандарты и правила общения внутри компании, внедрение различных форматов коммуникации руководитель-сотрудник, создание и проведение WELCOME-тренинга, написание текстов для корпоративных рассылок новичкам, создание и ведение внутреннего чат-бота для новичков – навигация по Компании. - Расширение программы нематериальной мотивации – наполнение партнерских программ для сотрудников (скидки у застройщиков, дмс, спорт и тп.); - Ведение корпоративного telegram-канала (анонсы новичков, корп. мероприятий и обучений, поздравления с завершением ИС, поздравления с праздниками, пушинг внутренних программ обучения и тд.). Требования: Законченное высшее образование, преимущество – дополнительные курсы в направлении HR либо маркетинга и PR; Опыт работы в сфере HR в структурированных компаниях не менее 2-х лет; Готовность работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат, активная жизненная позиция, коммуникабельность. Мы предлагаем: Работу в крупной компании федерального уровня; Официальное трудоустройство, социальный пакет согласно ТК РФ, уровень з/п обсуждается индивидуально с успешными кандидатами; ДМС (поликлиника + стоматология) по итогам испытательного срока; Возможность развиваться в сфере HR, работать в дружной команде единомышленников; Решение интересных и сложных задач.