Обязанности:
О компании TIZITOM — бренд товаров для дома и бытовой техники. Продаём швабры, роботы для мытья окон и моющие пылесосы. За три года мы выстроили продажи на Wildberries и Ozon, сформировали команду и заняли первое место по продажам в категории «Швабры» на Wildberries. В 2025 году оборот вырос в 5 раз относительно 2024 года. По итогам 2026 года прогнозируем рост продаж на 90% относительно 2025 года. Цель на 2027 год — увеличить продажи на 80% относительно 2026 года, расширить ассортимент бытовой техники и усилить позиции на Ozon. Мы инвестируем в продукт, профессиональный контент, продвижение через блогеров и социальные сети. Ищем руководителя, который возглавит продажи на двух площадках и поможет реализовать следующий этап роста. Кого мы ищем Руководителя с практическим опытом на обеих площадках — Wildberries и Ozon, который умеет управлять продажами и прибылью через аналитику, конкретные решения и работу команды. Вы можете разобраться в показателях артикула, найти причину потерь, поставить задачу менеджеру и проверить, изменился ли результат. Умеете нанимать и обучать сотрудников, организовывать удалённую работу и добиваться выполнения договорённостей. Что предстоит делать Управлять продажами и прибылью: формировать планы по площадкам и товарам, определять действия для их выполнения, своевременно реагировать на отклонения. Анализировать свои карточки и конкурентов: находить ошибки и точки роста в ценах, контенте, рекламе, конверсиях и ассортименте. Принимать решения на основе данных: самостоятельно разбираться в показателях, проверять выводы, запускать гипотезы и оценивать эффект. Контролировать рекламу и акции: распределять бюджет, оценивать эффективность продвижения и сохранять фокус на экономике товара. Управлять командой: ставить задачи с понятными сроками и результатом, проверять качество исполнения, давать обратную связь. Развивать сотрудников: нанимать, адаптировать, обучать, оценивать результативность и предлагать кадровые изменения. Координировать продажи и поставки: контролировать остатки, предотвращать дефицит ходовых товаров и избыточные запасы. Улучшать процессы: внедрять полезные регламенты и инструменты контроля, участвовать в запуске новых товаров. Что важно для нас Практический опыт работы с Wildberries и Ozon, позволяющий самостоятельно оценить качество работы менеджеров. Опыт управления командой маркетплейсов, в том числе удалённой. Подтверждаемые результаты в продажах и прибыли: вы можете объяснить исходную ситуацию, свои действия и полученный эффект. Понимание юнит-экономики, рекламы, ценообразования, акций и планирования поставок. Опыт найма, адаптации и обучения сотрудников. Внимание к деталям, самостоятельность и умение доводить решения до результата. Команда и ресурсы В вашем подчинении — два менеджера Wildberries, один менеджер Ozon, два специалиста по качеству и сервису, логист и дизайнер. Для создания контента также привлекаем профессиональные фото- и видеостудии. Есть сервисы аналитики с загрузкой данных по API, расчёт прибыли по площадкам и показатели по каждому артикулу. Вы будете работать напрямую с основателем бренда — предпринимателем с 20-летним опытом. В согласованных рамках сможете самостоятельно менять цены, распределять рекламный бюджет, организовывать работу отдела, нанимать и обучать менеджеров. Собственник утверждает планы и целевые показатели, поддерживает обоснованные инициативы и выделяет ресурсы для согласованных гипотез. Как начнётся работа Собственник поможет погрузиться в продукт, экономику и особенности компании. Вместе определим приоритеты и критерии результата. В первый месяц знакомство с бизнесом будет идти параллельно с управлением текущими задачами и первыми улучшениями. Важно быстро наладить взаимодействие с командой, увидеть наиболее значимые возможности и начать их реализовывать. В следующие два месяца ожидаем роста самостоятельности и измеримого эффекта принятых решений по согласованным показателям. Вы получите поддержку при погружении и возможность применять свой опыт с первых недель. Что предлагаем Оклад — 170 000 ₽ на руки в месяц. Премия — 80 000 ₽ на руки при выполнении KPI: плана продаж, плана прибыли и согласованных приоритетных задач месяца. Показатели и порядок расчёта премии согласовываем заранее. Дополнительные премии за перевыполнение плана. Испытательный срок — один месяц. Оплата в этот период — окладная часть, 170 000 ₽ на руки. Удалённая работа из любого города: понедельник — пятница, 09:00–18:00 по московскому времени. Обязательных задач в выходные нет. Официальное оформление. Прямой контакт с собственником и возможность влиять на развитие бренда. Обучение за счёт компании Собственник и команда проходят трёхмесячное комплексное обучение в акселераторе АКС со стартом 10 октября 2026 года. Новый руководитель также присоединится к программе. Компания полностью оплачивает обучение, занятия проходят в рабочее время. Полученные инструменты будем применять в управлении, планировании и развитии команды. Как мы работаем Ценим честность, уважительное общение, инициативу и соблюдение договорённостей. О проблемах говорим своевременно, ошибки разбираем и устраняем их причины. Профессиональное несогласие обсуждаем на основе фактов и расчётов. Нам важно, чтобы руководитель создавал понятную рабочую среду, в которой сотрудники развиваются и отвечают за результат. Откликайтесь — будем рады познакомиться!Похожие вакансии
РОП WB - OZON/Руководитель отдела продаж маркетплейсов
От 200 000 до 300 000 руб.
Екатеринбург
Тимощук Роман Игоревич
Ассистент/помощник по продажам на маркетплейсах Wildberries|Ozon
От 30 000 до 60 000 руб.
Екатеринбург
Иванов Дмитрий Александрович