Обязанности:
РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОДАЖ И РАЗВИТИЯБаза отдыха «Солнечный остров» | Свердловская областьЕсли вам нужен руководитель, который даст готовую инструкцию, ежедневный контроль и список задач «что делать сегодня» — мы вряд ли совпадём.Мы ищем человека, который умеет думать как предприниматель.Человека, который видит возможности там, где другие видят просто базу отдыха.Потому что для нас «Солнечный остров» — это не просто домики и отдых.Это место, которое может расти.Корпоративные выезды.Свадьбы.Семейный отдых.Ретриты.Тимбилдинги.Детские и взрослые мероприятия.И нам нужен человек, который поможет вывести продажи и загрузку базы на новый уровень.Что предстоит делать:— увеличивать продажи и загрузку базы отдыха;— развивать новые каналы привлечения гостей;— думать маркетингом, а не только продажами;— запускать идеи, акции, партнёрства и спецпроекты;— работать с корпоративными клиентами, групповыми заездами и мероприятиями;— анализировать, что реально приносит заявки и загрузку, а что — просто красивый контент;— взаимодействовать с подрядчиками, рекламой, соцсетями и партнёрами;— видеть точки роста и предлагать решения, а не ждать задач.Кого ищем: человека с опытом в продажах и развитии; человека с опытом в гостиничной сфере, загородных клубах, базах отдыха, санаториях, туризме, HoReCa или event-направлении; того, кто понимает, как работает загрузка, сезонность, возврат гостей и продажи отдыха как продукта; сильного коммуникатора и переговорщика; человека с маркетинговым мышлением; того, кто умеет работать самостоятельно и брать ответственность. Будет большим преимуществом, если вы уже запускали новые направления, работали с партнёрствами, корпоративными клиентами или увеличивали загрузку объекта.Что важно:Формат работы — гибрид (удаленно + по необходимости на объекте)Иногда нужно приезжать на стратегические встречи и совещания.ГСМ компенсируем.Что у нас нравится сильным людям:— свобода в принятии решений;— возможность реально влиять на рост проекта;— отсутствие микроменеджмента;— интересный живой проект, который можно масштабировать;— команда, готовая слышать идеи;— возможность реализовать себя, а не просто «ходить на работу».Кого НЕ ищем:✘ тех, кто ждёт чётких инструкций на каждый день;✘ тех, кто умеет только выполнять задачи, но не предлагать решения;✘ тех, кто мыслит слишком узко;✘ тех, кто говорит: «это не моя зона ответственности»;✘ тех, кто ждёт, что продажи «случатся сами».Если после прочтения у вас мысль:«Я уже вижу, как можно увеличить загрузку» —давайте знакомиться.Похожие вакансии