Начальник участка эксплуатации средств автоматики и телемеханики ЛПДС "Кропачево"

Обязанности: Начальник участка должен знать:1.Постановления, распоряжения, приказы, методические материалы, федеральные законы по эксплуатации оборудования НППС, закрепленного за участком.2. Отраслевые стандарты, технические регламенты, руководства (инструкции), устанавливающие требования к эксплуатации оборудования НППС, закрепленного за участком;3. Порядок организации работ и допуска персонала к выполнению ремонтных работ на опасных производственных объектах;4. Назначение, устройство и принцип работы оборудования НППС, закрепленного за участком;5. Руководящие документы по разработке и оформлению технической документации;6. Порядок проведения учебно-тренировочных занятий с персоналом по обучению действиям при ликвидации возможных отказов и аварий на НППС;7. Основы менеджмента, организации труда и управления;8. Руководящие документы по направлению деятельности;9. Требования охраны труда, промышленной, пожарной и экологической безопасности;10. Правила работы на персональном компьютере на уровне пользователя, используемое программное обеспечение.Начальник участка ЭСА и ТМ должен уметь:1. Планировать работу эксплуатационного персонала;2. Разрабатывать графики выполнения работ;3. Анализировать показатели работы оборудования НППС, закрепленного за участком;4. Работать с автоматизированными системами по формированию отчетной документации по эксплуатации НППС;5. Оценивать объемы и качество выполненных работ;6. Разрабатывать инструкции по эксплуатации (на основе заводских) оборудования НППС, закрепленного за участком, с учетом особенностей условий эксплуатации;7. Проводить учебно-тренировочные занятия с персоналом по обучению действиям при ликвидации возможных отказов и аварий на НППС;8. Принимать рациональные решения по оптимизации режимов работы и форм обслуживания оборудования НППС, закрепленного за участком;9. Определять приоритетность выполнения работ по эксплуатации НППС; Требования: На должность начальника участка ЭСА и ТМ назначается лицо, имеющее высшее образование - бакалавриат, стаж работы - не менее трех лет на инженерно-технических и руководящих должностях, связанных с профилем работы участка автоматизированных систем управления технологическим процессом; отвечающее требованиям ст.1О Федерального закона РФ от 21.072011 №25б-ФЗ «О безопасности объектов топливно-энергетического комплекса». Условия: Мы предлагаем конкурентоспособную заработную плату;Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;Ежегодные премии по результатам деятельности, к профессиональному празднику и к отпуску. Расширенный социальный пакет:Обслуживание в лучших клиниках города, включая стоматологию (программа ДМС);Страхование от несчастных случаев и болезней;Частичная компенсация санаторно-курортного лечения и проезда к месту отдыха (для работников и членов семьи);Частичная компенсация содержания детей в детских садах и организациях детского оздоровительного отдыха (для детей работников);Компенсация стоимости спортивных абонементов. Карьерные возможности:В Обществе действует программа планирования карьеры работников;Проводятся карьерные собеседования с перспективными сотрудниками для построения экспертной или управленческой карьеры;Руководящие вакантные позиции в Обществе закрываются преимущественно внутренними кандидатами;Приветствуются перемещения и ротация между регионами присутствия. Обучение и развитие:Работает корпоративная система обучения. Работники Общества имеют возможность повысить свой уровень квалификации в корпоративных образовательных организациях;Возможность участия в конференциях и конкурсах профессионального мастерства. Насыщенная корпоративная жизнь:Проводятся корпоративные спортивные мероприятия для работников и их семей.