Экономист-регистратор

«Гринвич недвижимость для жизни» — один из крупнейших девелоперов Екатеринбурга, входит в холдинг «‎Общество Малышева 73‌‌‎». С 1995 года разрабатываем проекты жилой и торгово-офисной недвижимости. Строим как сами, так и в партнерстве с ведущими застройщиками. Мы работаем 30 лет — с нами надёжно! Обязанности: Регистрирование Смет, Договоров и Выполнений (КС-2) в системе учета (1С7.7) Ведение учета в разрезе Смет (сопоставление утвержденного бюджета с перечнем смет в 1С7.7) и Договоров (сопоставление суммы договора с перечнем смет в 1С7.7) Проверка итогового пакета документов Выполнений (КС-2), его электронная архивация и передача экземпляров в бухгалтерию и подрядчику Ведение ежеквартального отчета по Выполнениям (КС-2). Формирование полного перечня, распределение затрат на верхнеуровнего заказчика и подготовка документов (КС-2, КС-3, инициирование ДС к договору генподряда) Работа с заявками в системе Синтека (регистрация под каждую заявку сметы и оформление оплаты про ней) Требования: Высшее образование (строительное, экономика в строительстве или смежные области). Опыт работы с программами 1С Предприятие, Директум или аналогами Умение работать с большим массивом данных с помощью excel функций и расширений Аналитический склад ума, скрупулёзность, ответственное отношение к цифрам и оформлению документов Доброжелательность, коммуникабельность, умение работать в команде Условия: Работа в одном из самых крупных и стабильных холдингов Екатеринбурга; Главный офис компании расположен в офисной части ТРЦ Гринвич; Вместительная бесплатная парковка для сотрудников компании; График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00/8:00 до 17:00; Ежедневные оплачиваемые обеды в ресторанах ТРЦ Гринвич; Ежегодное медицинское обследование, полис ДМС; Возможность получения платного дополнительного образования и изучения английского языка; Абонемент в один из лучших фитнес-центров Екатеринбурга, ежегодная спартакиада строительной отрасли, занятия в секциях футбола и волейбола, походы и сплавы; Яркую корпоративную жизнь: мероприятия, соревнования, выезды на природу для сотрудников и их семей; Льготы сотрудникам на покупку квартиры, ежегодный день семьи с выездом на природу, новогодние подарки и творческие конкурсы детям сотрудников.