Обязанности:
Нефтесервисная компания, с опытом работы более 21 года, с международными проектами в портфеле, ищет руководителя по развитию продаж, который умеет и любит работать с длинными циклами продаж сложных технологических услуг. Требования к кандидату: Высшее образование (желательно в области нефти и газа, геологии); Успешный опыт управления продажами в сфере В2В, с длинным циклом сделки более 1 года, с «большими» контрактами, с продажами сложного и/или нефтегазового оборудования. Должностные обязанности: 1. Увеличение выручки и маржинальной прибыли; 2. Организация работы сотрудников в удаленном формате; 3. Прогнозирование планов продаж (регулярный сбор ежемесячной информации от специалистов коммерческой службы, причины отклонений от утвержденного плана), бюджетирование.4. Удержание клиентов и повышение их лояльности5. 5. Анализ конкурентной среды, поиск решений и внедрение решений по повышению конкурентоспособности компании на рынке. 6. Контроль сроков окончания действующих договор и условий их исполнения. Мы предлагаем: 1.Возможность влиять на свой заработок, нет «потолка» по заработной плате (оклад + KPI + % от маржи); 3. Партнерская позиция управленческой команды для эффективного решения поставленных задач; 4. Постоянное развитие и обучение за счет работодателя; 5. Возможен карьерный рост как по вертикали, так и по горизонтали.Похожие вакансии