Обязанности:
Компания Авто-Траст – крупный оптовый поставщик автозапчастей, предлагающий широкий ассортимент продукции и работающий на рынке более 27 лет. Мы приглашаем кандидатов в Службу персонала на должность - Руководителя отдела подбора персонала Основные задачи: Руководство отделом подбора и адаптации персонала (7 человек); Ведение процесса подбора в компании - все участки подбора(массовый и точечный)- обеспечение укомплектованности персонала компании; Ведение регулярной и качественной коммуникации с руководителями отделов по вопросам закрытия их вакансии. Контроль процесса аттестации персонала по итогу испытательного срока (организация процесса согласно Положения по аттестации) HR- аналитика, управление показателями (анализ HR процессов по дашбордам); Повышение результативности процесса подбора. Аналитика эффективности и повышение результативности каналов привлечения кандидатов; Контроль соответствия рынку зарплат открытых вакансий (мониторинг рынка труда) Развитие и продвижение HR-бренда Бюджетирование затрат на подбор персонала Что мы ждем от вас: Опыт работы: в сфере подбора персонала на руководящей должности не менее 3-х лет Умение выстраивать партнерскую коммуникацию с заказчиками (руководителями отделов). Опыт работы с Профилем должности при подборе кандидатов (оценка кандидатов по компетенциям) Опыт повышения результативности процесса подбора Навык анализа HR-метрик и управления показателями; Что мы предлагаем: Обеспеченность всеми необходимыми ресурсами для результативной работы: job-сайты, HRM-система, Манго, готовы выделять бюджеты на внедрение современных эффективных digital – инструментов График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 Корпоративная доставка: Березовский, Екатеринбург-Березовский( ЖБИ, Уралмаш, Площадь 1905 г - Пионерский, Вторчермет-Ботаника, Сортировка) Среднеуральск- Верхняя Пышма-Березовский Будем рады ответить на ваши вопросы и более подробно рассказать вам о вакансии и компании!Похожие вакансии
От 120 000 до 140 000 руб.
Екатеринбург
Уральский завод эластомерных уплотнений