Мастер цеха ремонта электропогружного оборудования

Компания "РИМЕРА" одно из крупнейших в России предприятий по производству погружного оборудования для нефтедобычи, основанное в 2007 году. Предприятие выпускает установки электроцентробежных насосов (УЭЦН) для добычи нефти, погружные электродвигатели с повышенным напряжением, газосепараторы, гидрозащиты. Производится более 100 модификаций насосов, 50 модификаций двигателей, свыше 3000 вариантов комплектации нефтепогружного оборудования, в том числе для эксплуатации на осложненном фонде. Основными потребителями продукции завода являются крупнейшие российские нефтедобывающие компании «Роснефть», «Газпром нефть», «Славнефть», «Лукойл», «Сургутнефтегаз», а также нефтяные компании Индии, США, Кувейта, Узбекистана, Казахстана, Белоруссии. В состав группы компаний входят ведущие предприятия отечественного нефтяного машиностроения, а также сеть сервисных центров в ключевых нефтедобывающих регионах России. География присутствия позволяет нам оперативно решать комплексные вопросы поставок и сервиса. Сегодня «Римера» предлагает эффективные интегрированные решения для предприятий, работающих в сфере добычи, транспортировки и обработки углеводородов, основанные на передовых технологиях с применением современного оборудования. Мы ждем целеустремленных и трудолюбивых людей. В нашей команде ценят увлеченность своим делом, стремление к результату. Обязанности: Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и контролировать их соблюдение подчиненным персоналом. Организовывать и контролировать деятельность подчиненного персонала. Содействовать подчиненному персоналу в исполнении его обязанностей. Обеспечивать ведение необходимого учета, своевременное составление и достоверность данных установленной отчетности. Требования: Высшее, среднее профессиональное (техническое, инженерно-экономическое) со стажем работы по специальности не менее 1 года. Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Условия: Перспектива роста заработной платы за счет доплаты за проф. мастерство и успехов в работе. Квартальная премия. Оплата проезда, проживания, дотации на питание, предоставление спец. одежды. ДМС после прохождения испытательного срока, социальные льготы. Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК. Работа в стабильной, крупной компании. Возможность профессионального роста и развития. Вахтовый метод работы 15х15, 30х30 (смена 11 часов). Место работы: п. Талинка, ХМАО-Югра, Тюменская область, месторождение Каменное.