Оператор станков с ЧПУ

Уралмаш Направление деятельности: механическая обработка изделий из металла На рынке/количество сотрудников: 10 лет/45 чел Обязанности: Работа на токарных и фрезерных станках производства DMG (Германия), стойки Siemens, а также есть стойки Fanuc; Контроль качества производимых изделий; Своевременная замена и привязка режущего инструмента; Обслуживание станка Требования: в/о, ср-спец, желательно профильное, техническое , заочники возможны Опыт работы: от 2-хе лет не менее на станках, токарных и фрезерных производства DMG (Германия), стойки Siemens . Из каких направлений приходили самые лучшие сотрудники Вашей компании, почему они выбрали вас: с таких же производственных предприятий. Выбирают, т.к. см. наши преимуществаю. Специальные знания, навыки: 1. Опыт работы на токарных и фрезерных станках с ЧПУ (стойки Сименс!!!); Допустимо рассмотреть кандидатов с опытом только на FANUC, готовых переквалифицироваться на Сименс (ЗП будет изначально меньше, на период переподготовки и присвоения нового грейда, обычно это все не затягивается, решается оперативно как только сотрудник доказывает на деле проф навыки) 2. Умение читать машиностроительные чертежи; 3. Умение пользоваться контрольно-измерительным инструментом; 4. Внимательность, ответственность, высокая производительность труда! 5нужен сотрудник, который будет долго и качественно работать, а не тот, кто бегает из компании в компанию в погоне за деньгами Условия: Режим работы: 2/2, день/ночь Время 8-20 ( 2 день, 2 вых, 2 ночь, 2 вых - далее по циклу) Готовы смотреть кандидатов, которые хотят переехать за свой счет. В этом случаи собеседование можно провести онлайн, но 1-2 пробных смены обязательны, на время стажировки компенсируется проживание до 3,5 тр если кандидат будет принят на работу Преимущества: ● работа в активно растущей компании, ● эффективная организация производственных процессов, ● качественная инструментальная база, ● оперативное решение рабочих вопросов, ● действительное лояльное руководство, ● наставничество на первый период, ● возможность расти и развиваться, ● ДМС для высококвалифицированных сотрудников, ● пропуска на территорию за счет компании (до цеха), ● комната приема пищи (оборудованная кухня, микроволновка, холодильники, кулеры, чайники, кофемашина, чай, печенье), ● качественная спец одежда (есть возможно индивидуального подхода в выборе спец одежды) ● душевая, спец. крема для рук, ● чистый цех с хорошим освещением, ● в 2025 года ждем переезд в новое здание цеха, ● полностью белая заработная плата, четко в срок без задержек (аванс, расчет), ● соц пакет по ТК РФ (отпуска, больничные ,оформление