Обязанности: Поддержка ежемесячного закрытия OPEX отчетности бизнес-сегмента; Поддержка руководства в части формирования ежемесячных аналитических материалов, анализа и комментариев по управленческой отчетности (GM, OIBDA, Чистая прибыль, Free Cash Flow); Поддержка бизнес-сегмента в процессах планирования, формирования управленческой отчетности, анализа исполнения план/факт, факт/факт, бизнес-кейсов и другим финансовым вопросам; Контроль за операционными и неоперационными расходами бизнес-сегмента (OPEX и CAPEX); Участие в проектах оптимизации и автоматизации бизнес-процессов в компании; Работа с информационными базами данных бизнес-сегмента; Работа с запросами и предоставление информации в рамках зоны ответственности; Поддержка методологии управленческого учета; Помощь руководителю в организационной работе. Требования: Высшее образование (экономика/финансы/математика/технические специальности); Аналитический склад ума; Опыт от 1 года в сферах финансового анализа, управленческой отчетности, решения бизнес-кейсов; Опыт подготовки аналитической отчетности и презентационных материалов; Уверенный пользователь ПК (Outlook, Excel, PowerPoint); Знание эксель на продвинутом уровне (ВПР/суммеслимн/сводные таблицы) – проводится отдельное тестирование на уровень знания эксель!!!; Понимание основ учета по РСБУ и МСФО; Высокая ответственность и самодисциплинированность; Умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков; Готовность и желание решать проблемы. Будет плюсом: Опыт в телекомм сфере; Опыт работы с большими массивами данных (10 тыс. строк и больше); Опыт работы с финансовыми системами (Hyperion, Hyperion, SAP, МИС); Опыт участия в бюджетном процессе и финансовом моделировании. Условия: Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов; Конкурентный и прозрачный совокупный доход: оклад + годовой бонус. Детали обсудим на собеседовании; Пятидневная рабочая неделя: гибкое начало дня. Возможен удаленный формат работы; Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами; Бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары; Медстраховка после испытательного срока, жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста; Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров.
Похожие вакансии