Обязанности:
Условия работы: *Компенсация авиа/жд билетов к месту работы и обратно; *Официальное трудоустройство;*Выплата заработной платы своевременно, 2 раза в месяц на карту;*Ежегодный оплачиваемый отпуск;*Дополнительный отпуск; *Льготный стаж за работу во вредных условиях; *Проживание за счет работодателя в профилактории предприятия (по 2 человека). *Доставка до места работы комфортабельными автобусами предприятия. *Три шахты на разном удалении (от 5 до 15 км), но все в пределах нескольких минут. *Компенсация проезда (ГСМ - если личный транспорт). *Бесплатное горячее трехразовое питание (собственный комбинат питания). *Каждая шахта имеет оборудованную столовую и буфет. *На рабочих местах субровчан обеспечивает бесплатными горячими обедами и разнообразной кулинарной продукцией коллектив Комбината питания СУБР. *ОБУЧЕНИЕ ПРОФЕССИИ за счет предприятия *Компенсация билетов для работника и членов семьи при переезде/доставка к месту работы за счет работодателя *Компенсация аренды жилья или предоставление общежития *Квартальная премия *13-ая зарплата *Сдельная оплата труда; *Выплаты за выслугу лет до 3-х з/п *Право на досрочную пенсию *Выплаты при увольнении на пенсию, до 6 месячных зарплат в зависимости от стажа на предприятии *СТРАХОВАНИЕ от несчастных случаев с момента трудоустройства *МЕДИЦИНСКАЯ ПРОГАММА: *Добровольное мед. страхование (ДМС), *Профосмотры в РУСАЛ Мед центре; *вакцинация; *профилактическое лечение в собственном Профилактории; *выездные медицинские бригады с широким перечнем мед. услуг и консультаций *САНАТОРНО-КУРОРТНОЕ ЛЕЧЕНИЕ: Через 12 месяцев с момента трудоустройства; Летний отдых детей с момента трудоустройства (Собственный ПРОФИЛАКТОРИЙ) *ЖИЛИЩНАЯ ПРОГРАММА: предоставление служебного жилья, помощь в приобретении собственного жилья *СПОРТ и ДОСУГ: Бесплатное посещение спортзалов; *Спортивные корпоративные программы: *Зимние /летние спартакиады. *Матчевые встречи, *Посещение БАССЕЙНА. *Корпоративные конкурсы, праздники *ДЕТИ: Подарки детям работников: новогодние и первоклассникам к 1 сентября (с момента трудоустройства) *МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ при рождении ребенка и в сложных жизненных ситуациях *Бесплатное посещение спортзалов. *Возможность неограниченного посещения бассейна профилактория (1 раз в неделю – бесплатно). *Спецодежда и СИЗы - для каждого работника. *Выдаются экзоскелеты для облегчения физического труда. *Административно-бытовые помещения шахты оборудованы душевыми, раздевалками с личными шкафчиками. Режим труда и межвахтового отдыха: 20/10 30/15 45/20 60/30 Рабочая смена 7,2 часа, 6/1 3-х сменный режим работы (С 8:00, с 16:00 и с 24:00) Требования к кандидату: - Ограничений по возрасту нет - Наличие удостоверения по профессии (ГРОЗ, Проходчик). Также рассматриваются кандидаты с удостоверением ГРП или МГВМ - Рассматриваются кандидаты без опыта (проводится обучение профессии) Место работы: Распадская угольная компания Свердловская область г. Североуральск - шахта «Черемуховская» - шахта «Кальинская» - шахта «Ново-Кальинская» Должностные обязанности: *Выполнение всего комплекса работ по проведению горных выработок; Знание: *Основы горного дела, *Способы ведения горизонтальных и наклонных выработок в различных условиях. Требования: Начальное профессиональное образованиеПохожие вакансии