Обязанности:
Привет! Я Надя, HR компании ЮНИХОУМ.Мы НЕ КЛАССИЧЕСКОЕ Агентство недвижимости. Мы - человеческий сервис подбора жилой, загородной и коммерческой недвижимости от застройщиков ЕКБ. Мы входим в ТОП-10 по объему продаж новостроек и являемся партнерами всех ведущих застройщиков города ЕКБ. ➡ Ведем ТГ-канал о недвижимости в нашем городе, показываем прозрачно нашу компанию и команду, и гордимся нашей репутацией 5 ЗВЁЗД, познакомиться с нами не заходя в офис можно по ссылке https://taplink.cc/unihome_ekb ⬅ Главный плюс этой вакансии - Ты будешь единственным HR в компании, который сможет делать "как считает нужным", а не "как говорят выше". Поэтому, мы ищем человека с успешным опытом, большой любовью к HR, для которого эта роль станет еще одним успешным кейсом, а не экспериментом. Теперь к задачам. В твои зоны ответственности входят: Рекрутинг (подбор и оценка кандидатов по проф. и лич. компетенциям, скорость личного подбора от 4 человек в месяц, работа от создания профиля должности до выхода кандидата в работу, холодный поиск кандидатов и работа с откликами на всех современных площадках) Адаптация персонала (участие в создании процесса адаптации, контент-плана, проведение адаптационный встреч) Мотивация персонала (участие в создании геймификации, корпоративных мероприятий разных форматов, создание внутренней атмосферы в компании) HR-бренд (участие в создании контента в соц.сетях компании, мерча для сотрудников, welcome box, подарков для сотрудников - совместно с отделом маркетинга) Что ждем от тебя? Успешный релевантный опыт (о котором можно подробно рассказать достижениями и цифрами) Самостоятельность (автономность в работе, при принятии решений в рамках своих зон ответственности, возможность работать и ставить задачи\приоритеты\цели и защищать их перед владельцем компании) Стрессоустойчивость (умение контролировать свои эмоции и транслировать это в компании) Высокие навыки коммуникации (способность общаться много и в разных стилях общения, придерживаться этике) Гибкость (способность переключаться между задачами, не теряя эффективность, адаптироваться под изменения компании) Любовь к людям и социуму Эмпатия Позитивное отношение к жизни Высокий уровень самоорганизации и дисциплины Умение генерировать и реализовывать свои идеи (способность к созданию новых HR-процессов и решений, чтобы улучшить показатели компании, та самая частичка творчества) Мы предлагаем: Условия оплаты обсуждаем индивидуально на собеседовании, у нас все прозрачно (оклад 100 000 р + KPI). График работы: ПН-ПТ с 10:00 до 18:00 (Удаленка иногда - ОК, постоянно - НЕТ). Стильный, красивый офис в центре ЕКБ на ул. Чайковского 11 (Кофе, стиль лофт, своя парковка, алиса с музыкой = у нас просто приятно проводить своё время). Крутой и заряженный коллектив до 20 человек. Поэтому, если ты амбициозен, имеешь опыт, и готов взять на себя направление HR и его развитие, то я жду твой отклик на эту вакансию.Похожие вакансии