Обязанности:
Вам предстоит: Сбор и сканирование первичных кадровых документов, подготовка документов для отправки в Центральный офис; Подготовка отчетности по HR метрикам на еженедельной основе; Наполнение информационных порталов(стенды, ТВ); Проведение выходного интервью с увольняющимися сотрудниками массовых позиций; Поддержка сотрудников по текущим вопросам. Мы ожидаем: Опыт работы в кадровом администрировании будет вашим преимуществом; Знание требований к ведению кадрового документооборота, делопроизводства; Способность работать в режиме многозадачности; Уверенное владение ПК. Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; Достойный уровень заработной платы (оклад+премия); Здоровье: страхование от несчастных случаев; Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook и к онлайн-платформе обучения Eduson; Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников; Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные сертификаты при рождении ребенка.